面经详情

整体简单，环节较少，面试官不错
宣讲后投简历，然后筛选之后通知了一半人左右去参加无领导小组讨论，感觉讨论的时候工作人员没怎么看我们的说话，经理则不在旁边，最后几个人都是经理面试录用的

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匿名用户
工艺研发工程师
未通过未通过
群面就是那种大众的讨论题，没有标准答案，只要合理即可；二面坑了，面试本身不难，HR也很nice，主要根据简历问，第一次面试没做好准备，而且投的岗位基本上不招我这种擦边专业的，所以跪了。。
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Q：用一句话形容你做的项目
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
确定通过确定通过
1.到前台领张表填写个人信息(前台很特么恶心，态度很差，问话也不答，直接拿了张表叫你填好等候) 2.等侯人力资源人员带去面试，谈了很久，最后问了现状和期望 之后回去等答复，过了一天通知可以去报到。不过后来考虑了下就没去。
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Q：主要是工艺上的一些缺陷改善方法。
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
确定通过确定通过
1.首先是通过HR初步筛选交谈，了解初步的情况，如果是校招，那肯定是要做试卷的，但是我是公司直接面试的，情况就不是很清楚。 2.通过HR会根据你的情况把简历给你适合的部门，该部门经理会约你面试。 3.面试过程中和其他的面试差不多，只要自己自信一点，不要过多赘述自己，实事求是就好...查看更多
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Q：
2 年前 发布
匿名用户
设备与工艺工程师
未通过感觉没戏
网申，在线测评，一面。面试4人一组，一位HR来面。先让每人来个自我介绍，然后HR再就简历上写的，问一些家庭、爱好等等，然后介绍专业，以及一些专业问题，所做的项目。由于本人专业课没有学好，所以答的不怎么样，没有通过面试。
2 年前 发布
匿名用户
制程工程师(pe)
未通过未通过
1）通知面试：网络通知，第一次没有接到电话通知的公司，去面试的时候，前台/HR都没在，等了一会才有一个穿净化服的人员拿给我一张表格/笔试卷填写。后来发现公司人力也在招聘。 2）笔试：笔试题稍专业，几个内容有：PE的英文，ECRS内容，5W1H内容，电容的作用，公式，PDCA的内容，ISO体系的一些基础知识，中译英的内容是公司的简介，生产中的 EVT DVT PVT TP PP MP 分别指的是哪个阶段、流程图符号的意义等，除了几个记不起来的，基本都填的差不多。 3）面试的是PE部门主管，聊得不多，主要介绍了下公司，产品有竞争力，订单很多，公司有上市准备，员工宿舍正在筹备，应该有前途，面谈之中能够了解到老总相当有眼光，产品销售都不错，但是的确缺人，事必躬亲。 4）待遇未达到要求。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
工艺工程师
确定通过确定通过
台湾团队来了之后，面试只是走过场。人员流动大。台湾团队来了之后，面试只是走过场。人员流动大。台湾团队来了之后，面试只是走过场。人员流动大。台湾团队来了之后，面试只是走过场。人员流动大。首先hr通知面试，部门主管面试问一下基本情况，能通过就可以来上班。
2 年前 发布
1
匿名用户
工艺工程师
确定通过感觉靠谱
一面是技术主管和HR，主要是工作经历和一些技术问题，HR会要求英文自我介绍。 二面是项目经理，也都是关于工作经历方面。
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Q：工作经历和个人问题
2 年前 发布

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