面经详情
匿名用户
面试了职位:QE品质工程师
确定通过
笔试然后主管面谈,没有特别的难度。
先做了份测评,然后和QE主管聊了会,他主要说这里会比较辛苦,加班不少。 然后又安排质量中心的同事面试了英语口语(不过现在根本都没什么机会用)。 最后就是和人事谈薪资。
加班
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匿名用户
品管员
感觉没戏
本来是去招聘品检员。资料填完。交给他的时候。我感觉他是不想要男孩子做还是什么。问我这问我啦!没答上 结果就不要了。一点机会都不给。
2 年前 发布
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匿名用户
质量工程师
未通过
面试过程: HR收到我简历后联系我了。通知第二天下午面试。填写各种表格,填了一个小时。然后开始面试。 面试的是质量经理,提到目前的职位偏项目,问是否熟悉医疗行业的验证。又问了我是否了解MSA,SPC,FMEA以及对ISO13485 的熟悉了解程度。 估计原来我没做过医疗行业,所以没成功。后来问了人事,说一面已经完了,我fail了。
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包含1个问题,1个回答
Q:是否做过医疗行业项目验证
2 年前 发布
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匿名用户
质量岗
感觉没戏
一面:自我介绍,针对简历问了一个问题。自我介绍和回答过程都要紧贴着岗位需求讲,不断强调自身经历或是能力与岗位的契合度。出面刷的人还不少 二面:面的是质量岗,群面。六个人,进去之后hr给了几分钟让大家相互了解。群面过程:给出一个环境,15分钟内完成自我介绍和解决方案,25分钟讨论出解决方案,5分钟陈述。全程hr都没说话。大家参考正常群面面经即可,解决问题可采用star法则。亲测有效。 三面:先自我介绍,然后针对简历提问,挖的比较深,大家如果简历中又夸张的部分到时候一定得自圆其说。
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2 年前 发布
2
匿名用户
质量检验专员
感觉没戏
说实话,面试就是走过场,你是有关系的,这个直接OK。你是有能力的,不用多久你就会自己离开,相信我,我看到很多了。当然,只要你会忽悠,你可以在那里拿好几年的高薪,完全没问题,但是合同到期之前,麻烦你提前找好工作。
2 年前 发布
匿名用户
质量管理
确定通过
总共三轮面试,先群面,英文case,讨论,英文presentation。之后单面,针对简历问题,包括这个岗位问题。最后终面,针对简历,包括一些常规的问题提问,期间穿插英文提问
包含1个问题,1个回答
Q:对自己老板的评价
2 年前 发布
匿名用户
质量管理员
感觉没戏
面试过程: 几乎投了简历的与网申的,基本都会进入一轮面试,8到9人一组,毫无疑问的无领导小组讨论,无需自我介绍,进去看题目,记时间,开始讨论,最后达成一致即可,千万注意控制时间,再说一遍,千万记好时间!
2 年前 发布
匿名用户
质量管理专员
未通过
第一次去,大概20多人,安排在一家大会议室,貌似是几个不同岗位的同时招人。HR简单介绍公司历史待遇产品之后,然后在座位上轮流等待主面试官的叫应。面试官是2个部门主管级别的中国人,问你的是家庭状况,以后打算哪里发展规划之类,最后问了一些公差上的问题等等,我回答不上,估计没戏了。
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2 年前 发布
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