面经详情

两轮面试，第一轮是电面，HR 的 behavior 面， 主要问为什么选择咨询行业，为什么选择IMS，然后针对你简历里面的一些问题提问；第二轮是consultant 的面试，也是电面，具体是电面还是当面面试好像是取决于consultant的时间安排，面了一个case，比较看重思维过程，会和你交流好坏，比较亲和。...查看更多

面试过程： 笔试（行测）通过后的第二天，就通知进行无领导小组群面了，其实之前就搜过祈飞的面经，有看到面试题目学校人向职业人转变，但是也没有太在意，没有想到用的还是这个题目。具体是：你认为学校人是否可以向职业人转变，你预计会花多少时间，转变体现在哪些方面。群面来的人有点少，面试四十分钟，然后在外面等了也就几分钟，HR就通知结果了。 公司优点： 同事关系很好，大家一起努力为一个目标奋斗，执行力很强。 很能锻炼一个人的能力，如果有心，能学到不少东西（技术和管理都有）。 坚持4年以上，收入还是比较可观的。 高速发展的公司，中国为数不多的具有国际竞争力的民营企业。 公司缺点： 项目通常都很急，工作压力大，管理缺乏人性，晚上加班，周末加班太多，通宵也会有。 意见和建议： 改进管理，废除绩效考核中不合理的制度，引导员工把目标统一到解决问题这一点，减少内耗，扯皮。...查看更多

面试过程： 恒大地产一面邮箱发了三个主题，三选一进行90秒演讲。 1.用三个词形容自己 2.简单勾勒未来三年的职业规划 3.自己受过的挫折，以及感受和应对措施。 我们组9个人，7个选了第一题，一个选2一个选3，我就是选择第二个的那个，临场太紧张，经常卡壳，但是最后居然过了一面，不可思议。二面就是简单的根据简历提问，没有刁难的问题，整个过程轻松愉快，希望可以过吧。...查看更多

四方精创主机笔试题分为两部分，IQ和逻辑测试。其中IQ由三部分组成，英文图形推理8分钟；中文图形推理12分钟；英文简单计算题，算利润之类的，16分钟。逻辑部分由25道论点论证推理组成。共一个小时。总的来说笔试很简单，类似于公务员的行测。 接下来如果笔试通过就会进行面试。因为是应届生，没有技术类问题，就稍微问了下在校情况之类的，也比较简单。只要不紧张，面试很容易通过。...查看更多