面经详情

网申，测评，初面是单面，二面是群面。八个面试官十三个学生，感觉气场大。初面问得问题很普通，就是职业规划，为什么挂科，为什么成绩有点差，意向的岗位是什么，对汽车领域了解吗。

校招投简历得到的面试通知，面试官2男1女，首先介绍下自己，然后问了问研究生期间的课题情况，都做了什么。然后问了对黎明发动机公司是否了解，主要还是问简历上的东西，所以一定把简历上的东西熟悉下。最后问了问职业规划与发展，其他的也就没了。

先是自我介绍，申请的职位，为什么申请这个职位（自己的优势）。整个过程是10人一组，在讲台上讲，剩下的人在下面听，一个个的上。这是一面。二面是5个人一起，问问题，轮流回答。

用人主管和资深员工两人一起面试，主要是看沟通能力，项目能力，协调能力。

首先是交简历，然后无领导小组讨论，然后1v3面试。问了一下在学校的专业课，以及和公司相关的，比如有色金属铝的一些问题

一面，技术面，1分钟自我介绍，关于项目的东西进行详细的介绍，总体来说是在轻松的氛围内完成的，二面还是技术面，但是感觉 是总监面，很严肃，问了你做的项目的难点，怎么解决的，然后个人爱好，一定要对自己的项目很了解，不然可能结果比较惨，我就是直接GG额。

部门领导给做的面试，都没让做自我介绍，看了看简历就问了几个专业问题，然后就开始聊天，各个方面的，总体过程很愉快