面经详情
匿名用户
面试了职位:成本经理
未通过
简单介绍下工作及教育...
简单介绍下工作及教育情况,根据所做的项目提问工作职责,上下关系,简单介绍下工作及教育情况,根据所做的项目提问工作职责,上下关系,简单介绍下工作及教育情况,根据所做的项目提问工作职责,上下关系,简单介绍下工作及教育情况,根据所做的项目提问工作职责,上下关系,
Q:简单介绍下工作及教育情况,根据所做的项目提问工作职责,上下关系,
相关推荐
匿名用户
工程造价
未通过
集中面试,约的上午9点半,大概9点10分进去的填写表格,然后等到11点44分,面试之前面试官打电话,等着,然后和外面人交谈了一下,进来第一句话就说时间紧,给5分钟进行自我介绍,然后就问还有要问的吗?就再也没有了,要了两份简历,感觉被假面!
2 年前 发布
1
匿名用户
工程造价
确定通过
三轮面试,人才市场初选,商务经理,最后总经理。是这个公司的西南分公司,由于选不上,难得创建,就这么写吧。面试问的记忆最深刻的问题是“有没有男朋友,哪里人?”,这个是什么道理,公司需要搞相亲大会吗?有没有很重要?那全部的人都不要结婚好了。 对我一个应届毕业生,问我有没有相关证书,我开始怀疑用人单位,有没有了解过,我毕业以后最近都要一年才有考试的资格,现在有没有,当然没有。然后就开始忽悠你,结果去了一个项目,差点以为被拐卖了,不远汽车也就十几个小时就到啦,吐得昏天暗地。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:有没有谈恋爱。
2 年前 发布
1
匿名用户
工程造价
确定通过
面试有三次,一开始是项目部的同事面试的,和我大概交流了一下信息后就让我回总部面试了。面试当天是人事部负责的一对一模式,互相沟通以后对各自情况有了底就让相应的部门负责人与我沟通,主要是一些技术上的问题,没问题后很快就可以入职了。总体来说难度不大,流程规范,一切按照制度行事。
...查看更多
2 年前 发布
4
匿名用户
造价员
未通过
笔试的筛人还是比较狠的。有幸进入一面的人终于可以一睹绿地中心了。一面基本上采用小组无领导讨论的形式。今年的题目相信很多人都已经知道了,一是钉子户拆迁问题,二是业主入户抽奖公平性的问题。这两个问题都是房地产行业比较典型的问题,但准备起来却很难想 通常三面就是终面,当然也不排除有些岗位需要四面。各个岗位终面面对的interviewer不同,也没有普遍的经验可以讲。关键有一点是坦诚,因为进入到这一面的人不仅智商情商绝对没有问题,而且大多对绿地有比较明。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
工程造价
未通过
开始是和招聘顾问见面,他会带你去他们的招聘中心;到了之后是扫码签到,会让你线上填你的个人简历,然后做一个小测试大概有160题左右,然后审核你的简历,一通流程过后发号,共两面。 第一轮是HR面,这没什么多说的吧!和HR谈人生谈理想,最后HR问我你可以问一个你最想问的问题,我问的是:加入企业后公司在我的纵向和横向发展上会有怎样的帮助?HR回答我:这是第二轮专业面可以向总监提出的问题,后来通知我准备二轮面专业面,HR也没和我说薪资休假社保这些,带着很多疑问准备下午专业面的时候问。 第一轮面完是中午11点半左右,下午通知我说总监不在,要到3点开始专业面,一个求职者对公司的尊重,我2点半到了公司,招聘专员把我带到了总监的办公室门口。我等到约3点,总监来了说统一4点开始面试,然后我和招聘专员说了,她把我带到应聘中心休息,我大概坐了又一个小时,再次被领到总监办公室门前,那时候我看到和我一起的求职者大约十五号人左右,因为当时大楼里通风坏了,整个房间里很闷热,然后里面办公室的人就赶我们走一样,让我们下去等。四点十分左右总监总算开始面试。 第二轮面试我是第二个,总监是工程部总监,他一个人要面施工、设计、预算几乎所有的岗位,我敲门进去,总监让我坐下。全程总监没有看过我,在手机上看东西,期间我在回答问题时还接了个电话打断,总共面试时间3分钟左右: 第一个问题是:“你有上海造价员证吗?” 我回答:“我刚到上海这方面证件还没有考,但打算考。” 第二问题:“你是做造价的吗? ”我回答:“我从13年开始实习就开始做。” 第三问:“现在市场上定额浮动率是多少?” 说实话我一开始听到这个问题有点闷掉,因为真的接触的不多,我楞了一下。他说:“你肯定没有做过招投标,因为招投标用的都是定额浮动率!你也没做过决算因为现在都是以定额浮动率决算,根本不可能以定额结算的。”那一瞬间我彻底惊呆了,我之前做的投标都是在贵州,贵州04定额,人工取费463号文件;或者是市场价报价也就是上海所说的港式报价,也接触过定额下浮率的标,但那种表个人觉得很扯淡,主材没批价,订下浮率。 我也实话实说:“我没接触过这方面的标,但我确实做过投标。” 他又问:“定额熟吗?” 我说:“熟,套价没问题。” 他说:“背五个定额工艺做法。” 说一下我,13年校招苏州某金色昆虫建筑公司,现场跟过,结算也做过,中期也跟过。我估摸着他的意思是要我把定额里含量啥的背一下给他听,说实话这个我确实背不出来,我也如实说了。 然后他就说:“回去等通知吧!” 面试结束,总监反正没有看你一眼全程看手机,我在上海面试一个多星期,很多公司让我看图算量报价这些我觉得都OK。或者深入的聊一下也有。但我觉得像青客这样的面试太不走心了,面试是个双向选择的过程,可能我专业不符合公司需要或其他原因导致应聘失败,我都能接受,因为我尊重对方公司。 但青客的面试让我体验很差,不说别的方面,起码总监50分钟面试十六个人左右,我不知道他能在平均3分钟的交谈时间里,看的出一个人的专业素质,闪光点在哪里吗?让对方等了三四个小时,我没有体会到对我最基本的尊重。
...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
土建造价师
确定通过
1、单面; 2、两轮面试; 3、面试官严肃、认真; 4、自我介绍、对万达认识等;
包含1个问题,1个回答
Q:约定上报时间很紧张。
2 年前 发布
匿名用户
工程造价
感觉靠谱
来写个面经,希望能顺利通过,总部考核先是晚上的宣讲会(现场可以投递简历),然后各大高校开始巡回面试,会在你学校的前一天收到面试通知。 第一轮是自我介绍+即兴演讲(或者才艺展示),演讲的内容是一张图片,个人认为比较简单,通过后会有无领导小组讨论,然后等通知。第二轮是游戏,类似资源互换的卡片游戏,需要完成任务,通过的还有一个一对一的hr面试。最后一轮是区域公司高管面试,然后通过的最终提交到总部审核。 这就是全过程,希望可以帮到,也算给自己攒个rp。
...查看更多
2 年前 发布
12
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
首创集团
首创集团面试经验
首创集团面试经验:简单介绍下工作及教育...