面经详情

面试主要系一面、二面、三面。一面就是人力查查证书，问问你家庭情况。二面为半结构化面试，面试官很专业，不停的问一下专业问题，但个人觉得专业问题已经不是工程经理应该回答的，经理级更应该注重管理方面的内容。最后面试官问了一下你如何能管理好你的团队，个人认为此议题很大，明显就是看你的态度，本人就根据目标、分工、细化管理、激励、绩效几方面说了一下。HR在二面结束后让等通知，后期就没通知了。我个人感觉本次面试，面试官很强势，不是很在乎你的感受，他完全就是在主观的看一个人，这也导致了这次的面试失败。 ...查看更多

如果HR在电话中联系算第一次的话，一共两轮面试。因为面试时还在职，而且在其他城市，所以第二轮面试是视频面试，有营销负责人和人力经理面的。因为之前在同样岗位，而且供职公司也是业内有名的公司，所以面试问题很好回答，可以看出面试官也是比较满意的。第二轮面试结束后本来还让我去工作地点看一下，因为项目可能比较偏僻，他们怕我来了后悔吧。整个周期也是比较久的，大概6个星期，除了时间长，其他还是很愉快。...查看更多