面经详情

很多毕业生在找工作时“唯大”，认为小城市的机会比大城市少，求职时专找大城市、大公司或大企业，也就是进不了大公司，就算去个小企业，也得留在大城市。其实这是个误区。 　　我参加招聘的这几年，遇到过很多这样的毕业生，特别是在大城市的一些校园里，看到我们是从小城市来的，扭头就走，看都不愿看上一眼。有些想投的，又怕被群骗子给骗了。人之常情，可以理解。 　　但是作为一个招聘者，我还是不愿意看到自己的公司被冷落，对于那些觉得自己找工作不太乐观的毕业生来说，不妨对我们多看几眼。为什么呢？ 　　以我行为例，如果我行出现在一个招聘会上，我建议一定要抓住以下三点： 　　首先，是这个行业。银行，说大了就是金融业，一个多么有前途的行业啊。 　　其次，是这个公司。你不了解，你可以去问。有一点是我们每次都要对应聘毕业生炫耀的，我们行在全市已经连续九年压过工农中建这些老大哥们，无论是存款规模，还是利润水平都稳居全市第一，一个多么有前途的公司啊。...查看更多

本来说的是笔试，结果去了一个其他人都没有，就我一个人。一去就给你一大叠卷子做，对，就是java考试的那种卷子。在杂物间一般的会议室里，一个小时做完，然后项目经理来问了一堆问题，主要是简历上的项目经验。唉，还是我自己开发经验不够。有的地方被问倒了。说等看完我的卷子再给电话，估计是被刷了。...查看更多

step1：去了不管你之前有多牛X，工作经验多丰富，先老实点做笔试题。前台霸气一指门口位置的一张小圆桌，就这里，Just do it！（此处略有虚构，请勿对号入座）， 然后你就坐在那里开始做，然后一个接一个的员工从门口进进出出，更有甚者嬉戏打闹的，还不忘探头看你做题，个个都优越感爆表像主人一样自豪。如果这样嘈杂的环境做题也能无视也算大湿级别了。 step2：笔试题做完选择题、sql、coding后。 接着是面试官，问了些不痛不痒的问题，有些问题很装X貌似是为了难倒你，就怕问不出项目中遇到的难题和解决方案，但是最终还是让人怕了 。然后... ...（此处省略1000字） step3：TP 回城...查看更多