面经详情

面试过程： 第一轮为笔试，题目设计逻辑、数学、行政能力测试、财务，专业知识部分的题目简单，其余题目稍难。第二轮，无领导小组讨论，我们为8人一组，题目并不难，讨论时应积极参与且尊重他人，关注团队合作。第三轮，一对一面试，进行20来分钟，由于事先准备不足，意外被刷，但面试题目很常见。...查看更多

网上投递的简历，然后被通知要去杭州参加笔试。感觉EMS略坑但还是去参加了笔试，毕竟是个国企。去了杭州才发现参加笔试的人真的好多，还要身份证验证，挺正式的。笔试是一套类似于公务员国考的卷子，但是难度低了很多，体量大时间有点紧。事先并不知道，所以没带2B铅笔，后来向监考人员借了一直很短很短的铅笔才完成了考试。考完隔了很久，久到我都已经忘了这件事了，又通知去参加面试。啥也没说，去了才知道是群面：无领导小组讨论。面试是下午1:00，邮政大楼，去了签到排队等面试。人又是超级多，一个大厅全都坐满了大概有两百多号人（而且不止这一天，接下来两天也是），只有两个组，面试时间出奇的慢，一次讨论时间有40多分钟，结果就是一直等，等了一个下午才轮到，有些不耐烦的提前走了。10人一组，坐一圈，被告知此次即终面...感觉挺粗犷的，都不分岗位和专业直接小组讨论定胜负，也不看其他能力。我们组抽到的题目是有关于解决消费者关注问题的措施云云的，还有一道排序题。...查看更多

公司地址有点远，地铁下来走了蛮多路，上班地点说是在杨浦区的。 先是填表，自我介绍，然后人事提问，一些常规性问题，离职原因，职业规划等等。 再是出来个貌似财务经理的人，着重问了些之前公司的情况，还有职业道德方面的问题，并没有问相关业务问题，可能本人已通过CPA专业阶段，所以他也没问这些... 最后我问他到底需要什么样的人，来了句，"我们需要一个积极向上的人..."...查看更多