面经详情

3轮面试一个下午搞定，虽然中间很多等待的时间但面试流程特别完善，HR很专业。工厂和office都在南山科技北区，北环大道边上。门口凭身份证和面试通知登记进入。前台登记，然后带你去小房间填试卷：智力测试题和英文翻译+写作。第一轮，HR面试，自我介绍，根据你简历问非常详细的问题，所以基本没有说谎的可能，HR很NICE很专业。HR面试觉得你OK会现场安排用人主管面试，即第二轮。主管都是在这里工作很多年的，因为是跟客户的人，所以都很开放很Nice。主要还是看你对公司的认可和这分工作的态度，觉得你OK就让经理过来面试。第三轮面试的经理是台湾人，也很Nice，气氛都很好。这一轮不会考你英语啊之类的东西。像是在聊天。其实待遇还可以，包午餐，加班有工资，还有房补。人资非常专业，会主动告诉你薪资待遇晋升空间。环胜电子在中国通过集团集体上市，客户都是非常大的客户，订单很稳定，是个很不错的平台，工作起来也比较有挑战。...查看更多

先要填一个基本资料表格，然后面试时候问会做报关退税吗 答会一点但没有具体操作过，又问参加过展会吗 答没有，就说觉得不是很适合她们想招个会做退税和参加过展会的，说又不会操作平台，拜托简历上写着以前操作2年多平台不是嘛，说以前的工作都是一些基础的跟单，对以前是只做业务和基础的跟单，你们招聘上写的也是基础的跟单啊没说什么特殊的啊，没写一定要会做报关退税和参加过展会啊，如果这些是硬性要求请写上去这样就不会投了，真的是浪费彼此时间又没好结果。...查看更多

HR 先会电话询问下个人情况，是都在职，如果是会问离职时间，基本信息符合要求会约见面试。 HR会先和你简单介绍工作内容及公司基本情况。然后询问你在原来的公司的日常工作。 OK后部门经理面试。会问些专业知识，很基本的。会用英语交流一下。看你的口语。 最后是董事面试，全程英文沟通，询问个人信息，以及为什么选择这个行业，为什么选我们公司等常见面试问题。 面试很简单，日常口语交流即可。...查看更多

首先填面试介绍表格和两套英文题目,然后是人力资源和面试，接着是部门主管面试。面试时间好长从下午两点半进行到5:00。部门主管面试后已经到了5:00，不知是不是因为快下班的缘故还是领导部门经理没时间的缘故没有进行三面。让我接着做了一套逻辑题目，内容参考考验行测。还问我有时间能再过来参加部门经理面试吗？说是一星期后给结果，等到周末没来消息。可能没戏了。在网站看到这个职位离职率挺高的？！...查看更多

一小时左右，直接部门相关人员，强调工作业务量大，因为自己本身对猎头提的条件不算太满意，所以面试的准备只做了五六成。面试官强调要在工作和生活间做选择，也许是年龄，也许是其他因素他们提出的这种说法。当时感觉还可以，后来结果揭晓后分析觉得其实是双方都各有想法吧。总体看，应该是比较适合年轻人来积累经验的。...查看更多