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感觉不正规，很随意，不严谨
几个好像是领导的人随便问问，一点也不认真，待遇什么的都是骗人，每次说的都对不上
Q：五险一金1条回答

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确定通过感觉靠谱
实习面试，一轮，面试过程询问了专业，英语程度，ps、pr等做图和视频软件的使用能力，还现场做了一个视频的听译，交流较为轻松，气氛良好，工作环境也不错。
2 年前 发布
匿名用户
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主要就是看学校的北京和面试时候的眼缘，可能因为是暑期实习生的缘故，感觉整个面试流程挺随意的，更多的像是在聊天，并不需要什么面试技巧，主要还是看积累。腾讯暑期实习项目是未来留在腾讯一个很好的渠道，推荐大家报名。
2 年前 发布
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就先开始肯定是自我介绍咯，然后会问你对这个岗位的了解，下一步就是问你会什么技术，能给公司带来什么，最后就是让你去电脑上做一副作品给她看，当然其他都不重要，重点是你做的作品要好，然后就会叫你回去等信，
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2 年前 发布
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1首先问了我一个hashmap底层是怎么实现的  2JVM有什么了解，底层是怎么实现的  3 怎样实现多进程，假如有100个请求怎么处理。  4 jvm怎么实现，  5 内存回收，怎么实现  6 然后就对我的项目展开了了解 和面试官聊了好久的yarn的东西，然后就开始聊监控，我把我监控项目的具体流程，怎么实现了，原理是啥和他说了一遍，面试官反问了我一句，假如有10000个服务器，我怎么解决这种高并发的请求，我说采用代理的形式，设置几个代理服务器，然后每个服务器下属几个节点，然后首先把数据汇总给代理服务器，然后代理服务器把数据返回给主服务器。然后聊了聊Hive，Hbase，Redis。  总体来说，新浪的面试官还是很好的，最后向我介绍了下feed主要的工作，问我是否有兴趣，当然我回答的有兴趣，然后回复我等电话通知，然后结束了通话，全程24分钟。 ...查看更多
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2 年前 发布
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电话面试：日语口语考察笔试：一般逻辑题+日语电脑操作词汇面试：一面是两个部门资深同事，主要考察日语水平和工作内容预测问答。 二面是部门老大，拿着简历聊了几句，比如实习经历、英语水平等。几天后，接到HR电话，问性格缺点等。又过几天，接到电话，通过。
2 年前 发布
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我记得我是去面试的时候，当时的主管面试我的时候一个劲的和我套关系，说工作氛围很好，还有内部的学习英语机会，但实际上正式到岗之后并没有想象中的完美。工作内容一片混乱，转正时间也是随主管心情敲定，说好的一个月最后要拖到两个月三个月，我也是不想说什么了。
2 年前 发布
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