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两轮全英语面试，招聘经理和部门经理
英语自我介绍，一些英语问题

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软件开发工程师
确定通过感觉靠谱
面试官问了关于做过的项目的一些问题，然后问了一些基础的知识，还有未来怎么发展的规划。
包含1个问题，1个回答
Q：你为什么不直接考研？
2 年前 发布
匿名用户
机械设计员
未通过未通过
主管直接面试，先是问工作经验和工作内容，然后画图！
包含1个问题，1个回答
Q：直接问沟通能力怎么样，因为要去跟 厂家谈业务。
2 年前 发布
匿名用户
银保客户经理
确定通过感觉靠谱
有多轮面试，程序比较繁琐。
包含1个问题，1个回答
Q：你从什么地方知道安邦，对这份工作岗位理解多少。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过确定通过
有笔试，考察的内容不是很难，但是范围很广，大多数都是网络相关的，也有部分树结构和算法类的。有笔试，考察的内容不是很难，但是范围很广，大多数都是网络相关的，也有部分树结构和算法类的。有笔试，考察的内容不是很难，但是范围很广，大多数都是网络相关的，也有部分树结构和算法类的。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
产品工程师
未通过感觉没戏
一面是过去面试的，看到的是部门经理类的，先是英语自我介绍，然后用英语描述自己的岗位职责，然后就是中文问了很多专业性的问题，可能每个公司的流程不一样吧，感觉回答的时候面试官一直不满意。之后就没消息了。
包含1个问题，0个回答
Q：FMEA和后期质量问题
2 年前 发布
匿名用户
集成交付工程师
确定通过确定通过
总体来说不算难，当时自己刚出来，没什么工作经验，都是编的，但是也过了
2 年前 发布
匿名用户
生产管理
确定通过确定通过
先海选简历，在群面，再二面，最后终面先海选简历，在群面，再二面，最后终面第五次反问道。
包含1个问题，1个回答
Q：你对学校管理有什么看法。
2 年前 发布

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