面经详情
匿名用户
面试了职位:渠道销售
感觉靠谱
还不错,只是感觉这工作可能要不少应酬
主要是问我对这个工作的理解,并向我介绍了做些什么,之后问了家庭住址,爱好,工作经历。
相关推荐
匿名用户
渠道销售
未通过
天津海尔销售公司面试位置在创新大厦15层,去了之后第一印象是很乱,墙上贴了很多打鸡血标语,人员看起来都很忙的样子,但看起来都不像职场人!等待期间还有雇员的妈妈去闹事,好像是她的儿子要被开了,老人家不乐意给她儿出气去了。面试过程中了解到他们没有休息日,对你没有看错是一天也不休息,而且要经常加班,有事情就只能请假。整体感觉很差,跟荧幕上的海尔简直差了十万八千里,再结合一些网络上的评价还是不要去的好。
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2 年前 发布
1
匿名用户
渠道销售
感觉没戏
省区负责人和大省区负责人面试,在酒店谈的,网上投的简历,过一个月后才收到面试通知,面试结束后问大概什么时候有结果,答曰月底,距离月底还有20多天,听到这个消息估计凉凉了,省区负责人说现在陆陆续续有人投简历,还在考量中。面试结果等待过程太久,消耗不起啊。已经放弃做其他打算了。
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2 年前 发布
1
匿名用户
区域业务主管
未通过
应聘区域经理,带着行业珍贵的资料去,来了个招商的人面试? 一切ok,把我的资料拿走,说部门总监出差,叫我等两天。两天过后询问,直接说资料很满意,但是这个岗位招满了!严重怀疑这公司挂虚假招聘信息,就为钓鱼。
2 年前 发布
7
匿名用户
区域经理
未通过
面试过程并不难,但是跟我的感官并不是特别好。面试官比较唯学历论,学历代表能力,其实我心里是蛮反感的,不过确实是我的弱项。公司工作内容简单,不过压力会比较大,另外岗位会长期出差驻外的,薪资与工作量匹配来说并不高,适合阶段性的过渡。
2 年前 发布
匿名用户
渠道销售
确定通过
接到面试电话,HR在沈阳,一面是HR视频面试,简单做一下自我介绍,工作经历,性格优缺点,对威派格了解程度等相关问题后,让我等通知, 1天后接到二面通知; 二面主要是阐述工作过往与总结工作中成果与学到的知识等具体社会工作经验等相关问题。 三面属于开放式聊天,随便闲聊,看你言谈得不得体。
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包含1个问题,1个回答
Q:工作中取得的最好成绩是什么
2 年前 发布
4
匿名用户
渠道/分销总监
感觉靠谱
一轮面试minisale 三分钟准备,然后先自我介绍,接着向面试官出售你的商品,看你的应变能力。二轮面试是小组形式。4分钟左右自我介绍。然后是50分钟小组讨论,40页PPT,记录楼盘信息,卖给面试官。
2 年前 发布
匿名用户
渠道销售
确定通过
校招途径参加的面试,投的是渠道岗位面试分为三轮,整个过程给人比较专业和正式的感觉。一面无领导小组讨论,给出一个命题进行绘图,无领导小组讨论这个形式就没什么好说的了,基本不刷人除非全程表现很差的那种。 二面三分钟即兴演讲,会根据你报的岗位的不同随机抽取一张图片给你,图片的内容大多比较抽象需要一定的想象力和语言组织能力,而且必须要讲够三分钟如果出现空白的情况肯定是会扣分的。 三面是结构化面试,在公司五四广场的总部里进行的,一位部门总监加一位人力,自我介绍结束后会先根据你的简历进行相应的询问,类似于校园经历实习经历,还有简单的家庭情况,然后会问一些专业性比较强的问题,比如对房地产市场的看法,对自己的岗位的理解,这一轮面试需要你提前做好功课,但是问题都是比较浅显的,没有专业性特别强的,面试官也会给你讲解一些岗位和行业相关的内容。 总的来说前两轮相对简单刷下去的人也比较少,第三轮刷的人会多一点,再就是二轮和三轮面试之间间隔会长一点需要有一定的耐心等通知。
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2 年前 发布
3
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天安保险
天安保险面试经验
天安保险面试经验:还不错,只是感觉这工作可能要不少应酬