面经详情

三位面试官，一男两女，一个大领导。
需要英文介绍一下你对这个岗位的了解。

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匿名用户
置业顾问-实习生
未通过未通过
只是针对简历上进行提问，然后就是针对专业技能进行提问。基本自己要说的比较少，只要介绍完自己，后面都是HR在提问。
包含1个问题，1个回答
Q：你认为做好这个岗位上的工作需要你的那些优势。
2 年前 发布
匿名用户
credit to cash
未通过未通过
群面，显示抽纸条选择问题，有限的思考时间，用英文来回答，然后是案例分析，整个小组讨论。
包含1个问题，0个回答
Q：在解决问题的时候涉及到的时间分配的问题
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
未通过未通过
去公司填了一份履历，然后就开始4v1的面试。先是自我介绍，然后人事就简历问了一些问题，这个不难的，然后是经理问，这个略有压力，面对严肃的面孔，不免有些紧张。应聘的储备站长，经理问完，然后一个管理提问，这个管理之前一直低着头，问完问题又低下了头，给人的感觉甚是不好，最后结果也是未通过。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
Software Engineer
未通过感觉没戏
直接先笔试。等了半天。5,6道题目，感觉都是实际项目中根本涉及不到的知识点。有几道题目我相信如果不提前准备，很少有人能给出答案。
包含1个问题，1个回答
Q：写测试用例，还算有点用。
2 年前 发布
匿名用户
技术研发工程师
确定通过确定通过
宣讲，现场测评，通知一面，首先是群面，全面之前上台自我介绍，然后无领导小组讨论一段给定的材料，然后等待通知二面，二面主要是HR一对一面试，会对你说过的内容简历上标注，会问英语口语怎么样，家里人支持你来珠海吗，你期望的薪资是多少，你的兴趣爱好是什么，可以接受加班吗，然后等待通知网上视频面试，是公司主管一对一面试，会问你期望薪资，有无男朋友，你认为自己为什么能胜任这份工作，什么时候可以入职，面试提醒尽量少用我觉得，我认为之类的表达方式，面试官会可能会打断你，问你一些问题。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：你认为自己为什么能胜任这份工作。
2 年前 发布
1
匿名用户
优等生
未通过未通过
会网上流传的问题，可以提前准备好
包含1个问题，1个回答
Q：你觉得最难的一件事是什么
2 年前 发布
1
匿名用户
私人财富顾问
确定通过确定通过
梳理下自己的过往经历 主要是工作内容
包含1个问题，1个回答
Q：未来的打算 和 职业规划 以及进阶目标
2 年前 发布

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