面经详情
匿名用户
面试了职位:商务助理
感觉靠谱
等很久,后面HR说是故意的。
面试等了足足一个钟头,后面说是故意的,想看我对这份工作热忱度有多少。不管怎么说,HR还是很面善的,详细和我说了很多面试中需要注意的问题,给了我很不错的面试经验。
Q:你对商务岗位有什么了解?
1条回答
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匿名用户
经营管理
确定通过
问了相关经历和对岗位了解。
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Q:相关工作经历有哪些。
2 年前 发布
匿名用户
数字IC设计工程师
感觉靠谱
主要是围绕STA的东西,Slack怎么来算,问了些同步复位异步复位的区别,DC的输入输出文件,为什么要做CTS。
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Q:同步复位异步复位选哪个。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
感觉靠谱
笔试题量有点大,有的有些深度,平时多看看effective c++和算法书的没有问题。面试两个人,一个稍微senior的面官会针对项目提一些具体问题,另一个问基础知识比较多,c++,OO之类的。总体来说,简历没水分,面试前稍微看下书,问题不大。
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Q:虚表咯,C++必问,过滤掉从来没看过任何一本c++书的人的经典问题。
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
感觉靠谱
问了tcp/ip,三次握手协议,如果a或b没有收到对方的信息,之后的过程是怎样的;然后怎么从一个文本中统计出现次数最多前十个单词。
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Q:统计文本中出现次数最多的前十个单词。
2 年前 发布
匿名用户
生产工艺员
确定通过
单独面试,两个面试官,一个生产经理,一个生产副经理。问了一些上份工作的情况,及工作中的一些专业问题。
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Q:生产过程的关键控制点。
2 年前 发布
匿名用户
储备店长
感觉靠谱
一面,自我介绍,小组讨论。店铺考察写报告。 二面,先做压力测试题,接着一对一面试,针对报告问一些问题。 三面,类似于二面,但是会谈一下薪资等问题。
2 年前 发布
匿名用户
海外部职员
感觉没戏
一共两轮面试,先是人事主管,人很好,很耐心。再是人事经理,具清高的一个人。还要性格测试,就算你条件再好,性格测试不符合他们的要求照样没戏。所以感觉前面的问题都是白问的,主要看性格测试。
包含1个问题,1个回答
Q:对于自己未来的规划
2 年前 发布
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广州市凯印电子有限公司面试经验:等很久,后面HR说是故意的。