面经详情
匿名用户
面试了职位：技术岗位
确定通过
是群面，应为人很多，所以就问些为什么进我们厂，以后什么打算的
群面，所以不用紧张。老总们比较人性哈
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匿名用户
case team assistant
感觉靠谱
面试过程很严肃，一面就让做ppt,二面和上海HR对接，三面和这边的行政总监和公司的执行董事长面试，面试非常正规。
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Q：有一道换算世界时间的题目，北京时间多少，伦敦时间多少的一道行政题。
2 年前 发布
匿名用户
程序员
感觉靠谱
问你们学校的学生的笔试卷怎么都是空的？（你们学校教学质量差吗）为什么要在武汉找工作？成绩排名，有没有获奖，为什么没获奖。
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Q：你大学都干什么了，为什么排名不靠前还没获 奖？
2 年前 发布
匿名用户
技术研发工程师
未通过
去了先是人事主管面谈，从人事的角度考查你各方面的情况，比如说换工作动机，以前的待遇等，对行业的大致认识。然后就是技术面试，先来的一位面试官从国外归来的，要求用英语面。然后就是一个一个的博士加领导面，一共6个博士呀，我的天呀，好多相同的问题回答了N遍，到最后话都不想说了！
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2 年前 发布
匿名用户
私人财富顾问
确定通过
梳理下自己的过往经历 主要是工作内容
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Q：未来的打算 和 职业规划 以及进阶目标
2 年前 发布
匿名用户
运营专员-实习生
感觉靠谱
在笔试的时候，会有五个开放性的问题，感觉还比较好回答，最好最坏的决定是什么？如何推广一个产品？还有微信和淘宝选择一个合作对象什么的吧？最喜欢阿里巴巴旗下的什么产品之类的？
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2 年前 发布
匿名用户
营运部长助理
未通过
第一轮是简历筛选，他们家还蛮注重在校有没有做过学生干部组织活动的经历的。第二轮是初面，五六个人一组，面试关就是申请职位的主管，简单自我介绍，家庭情况，在校经历，为什么来公司这些基本问题，发挥正常还是能过，一组刷一半的人。第三轮就是笔试，性格测试和简单的职业规划问题，第四轮是无领导小组讨论，经验不足在这里失败了
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2 年前 发布
2
匿名用户
储备干部
确定通过
校园招聘会提交简历，到公司登记信息，多对一。
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Q：谈谈对电商看法。
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