面经详情

三个人的“群面”首先是两分钟的自我介绍，下来是为何选择KPMG，你有哪些优势KPMG会hire你之后是小case，二选一，分别是百度进入汽车行业的优劣势，另一个为新兴汽车企业对传统汽车企业造成哪些影响，选了第一个做。三个人1分钟决定选哪个，之后没人有两分钟查资料，四分钟讨论，最后可以选择一个人或是三个人进行presentation。时间很紧，表现一般。...查看更多

KPMG在我们学校校招弄得如火如荼啊报名的人简直巨多，据说笔试刷了很多人，我不清楚，反正面试没刷什么人，我觉得录了好多。 面试就常规小组case，跟我一组的妹子比较多，也没有特别aggressive的人，整体气氛还算融洽，但是表现也就那样吧。如果筛选更严格的话我们组应该好多人过不了，但是最后还是基本都过了，KPMG是多缺人。...查看更多

笔试感觉不怎么样 题量大 做不完 但是听说KPMG不仅是看做了多少，还看准确率，所以快交卷的时候没有乱涂，也建议大家在达到一定数量后就不要蒙了，面得影响正确率。至于那个一定数量是多少我忘记了……有个帖讲过 在我几乎都要忘了毕马威的时候，突然收到了一面通知，很是吃惊，当天还在跑李维斯的宣讲会……晚上回家挺晚才开始准备第二天的面试……以至于准备到凌晨三四点才睡觉……一面分两部分，Presentation和Get to know you。中英文也是要求各占一半，Presentation是要自己做个案例分析，介绍一家公司，包括它的使命 远景 价值观等等，并且这些在对客户的服务中是怎么体现出来的。刚好去了李维斯的宣讲会，我就做了李维斯的Presentation，在官网上搜了一些材料，都是英文的。我是想做个英文的Presentation 后面的get to know you就用中文了呗~~第二天，到了毕马威，拿了K字钥匙链，等了一会，经理就来接我了，当天没有看到其他面试的人……经理是个女的~瘦瘦小小的~~像是广州福建那边的口音，也可能是香港的。让我做presentation，出于礼貌，我问她希望我用什么语言做，她说因为要求中英各占一半，那你就先用中文讲吧……我就晕……拿了厚厚一打英文材料……我硬着头皮……凭着印象……也没怎么看稿子，讲了一会，本来要求是10分钟，可是我也就讲了5分钟吧，然后就没的说了，然后她关于这个案例问了一些问题，这部分就过去了。然后就进入了get to know you。时间有点久，不太记得都问什么了，大致是看网申材料问的，比如实习中遇到的困难，还有在学校的情况等等，后来还问了怎么面对工作的压力。最后她介绍了TAX的大致工作……英文的说了一堆 没太听懂，然后问我公司税和个人税想做哪个……我当时已经蒙了就随便说了个人的吧……她当时很吃惊……问为什么……我就胡乱说了点……最后让我问她问题，我问了她工作压力会不会很大，还有觉得我今天表现的怎么样呵呵 她说挺好的 然后就送我走了 昨天收到今天上午Par面的通知，晚上准备到1点多……...查看更多

笔试分3部分，每一部分hr姐姐都会讲解答题的技巧，第一部分是英文文本的校对，需要你在第二篇文章中找出与前一篇文章的不同选答案，例如英文单词的增加addition或删减，字母顺序颠倒等， 第二部分是数学题，给出了一整页的各种图表，根据图表进行简单的计算（会有计算机、铅笔和橡皮擦提供），一定不能追求速度，答题关键还是看正确率，我的 第三部分是中文的阅读理解，有true or false还有 cant say三个选项。 笔试的建议是笔试之前一定要把毕马威经典24&36题做熟，会有很大帮助！！...查看更多

做完case study给经理present，根据要求解决的问题，提出自己的意见。 我尽量扯上些会计知识，然后加入一些自己的想法，经理人很好，很认真的听我扯完。 最后针对case没有什么问题，询问了以下我之前工作和现在实习的经历。 然后就问我有没有什么想问她的，整体感觉很好。...查看更多