面经详情

面试官是主管，台湾人手表放在一边，穿着西装马甲，面容比较威严，讲话带着台湾腔，语气温和面试形式是一位面试官对两位求职者首先要求轮流自我介绍，包括家庭背景，优缺点和兴趣爱好然后说明了业务员的岗位职责其中问了一些相关问题最后问面试者有什么问题要问他这是我第一次参加面试，什么都不懂，感觉特别紧张并且缺乏自信。连自我介绍都没有流畅地说出来，准备完全不充分。个人觉得对应届生来说公司是挺不错的，不过主管告诉我们的是，在六个月的试用期内需要做到五百万的业绩（最长延伸到九个月），想必是十分困难的，不过个人认为比个人信贷值得做。毕竟业务对象是中小微企业的老板~偶还是有sensen的怨念,后来要求到其他城市面试，一直被hr敷衍。山不转水转。...查看更多

走的校园招聘，网申加在线测评，在线测评用的是阿里录用Java工程师的题目，有一定难度，面试需要到公司面试，老板直接面试，老板是台湾人，人很好，和我介绍了整个公司和岗位情况，聊的比较投机，聊了近一个小时，三天收到的面试通过，真的很幸运了，只报了这一家公司被录取。北京淘汰比大概50:1。...查看更多

智联，微信还有官网上都投了简历，过了差不多半个月hr终于联系了，hr发了面试邀请以及邮件发测试链接，之后做了一下网上测试，然后去面试，面试是主管单面的，面对面的那种，主管给人的感觉挺不错的，感觉挺和蔼的，去的时候公司挺空的，不知道是不是业务员都在外面跑业务还是什么，但是工作环境还是感觉挺不错的，前台也很客气的给我倒了杯水。面试主要先是自我介绍，因为之前有过工作也大致问了下离职原因以及之前从事的主要工作是什么，也大致问了下对融资租赁业务的了解以及对仲利的了解。虽然斗胆问了下面试管通过的概率大不大，面试官也表示欢迎我去，但最后还是让我等一周的结果，然后一周后也没有通知，估计是悬了，其实还是挺看好公司的发展的。...查看更多