面经详情
匿名用户
面试了职位:商业分析员
未通过
在酒店内,全英文面试
在酒店内,全英文面试
Q:1.三个人要追一个女孩,他们决定互相射击,谁是最后留下的就可以和女孩在一起。A的命中率为30%,B为50%,C为100%,A先射击,然后是B,最后是C,并依次循环。假如你是A,你要怎么决定才能保证你存活率最高。其他人的存活率是多少。 2.一对情侣打算在12:00到13:00约会,先到的等20分钟后,后者还没有来的话就离开。他们能够成功约会的概率是多少? 3.在一个长方形里面随机取3个点,并连成三角形,正方形的中心在三角形里面的概率是多少 4.如果在80分钟内能够等到出租车的概率是260/298,那么在20分钟内等到出租车的概率是多少 5.有若干个立方体,每个面都能写一个数字(0,1,2,3……7,8,9),要通过两个立方体来展示所有的01-31的数字,要求写的面越少越好,则最少需要几个立方。
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匿名用户
customer service
确定通过
一面:1.性格测试题 2.IQ、逻辑、数字、图形题 3.英文写作 4.全面英文自我介绍 ,群面角色扮演 。 二面: 几个经理一起面试,给情景看你的应变能力 ,英文问答。 三面:部门经理面试,问你个人情况,性格特点以及相对应的例子。遇到什么困难挫折,如何克服。
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Q:职业方向,你的性格特点与相应的例子,
2 年前 发布
匿名用户
销售-实习生
确定通过
第一轮和部门经理聊,主要了解公司情况和个人情况,第二轮是在线性格职业测试,最后一轮是总经理面试,这轮面试比前两轮稍难,会问到一些涉及专业知识的问题,会临时出问题考察你的个人能力和思路。面试完没多久就打来电话告知结果了,很有效率。入职后的培训也很认真正规。
2 年前 发布
匿名用户
制造部
未通过
第一轮是群面,很多人,我那组有11个人,面试官先让我们自我介绍一番,然后提出一个问题,让我们思考几分钟,并在纸上面写下自己的思路,时间一到就展开讨论。日企的话,群面不要表现得太活跃,也不要太沉闷,要在适当的时候说出有亮点的话。二面的话是两个面试官,2vs1,貌似什么都问,但是专业知识问得不多。
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Q:东风日产是你最想进的公司吗?
2 年前 发布
匿名用户
业务员
确定通过
八个领导面八个学生,面对面做好,先是日语自我介绍,然后日语问问题,然后用日语回答。然后进行互相提问,整个面试环境很轻松,大家一共聊了两个小时,很开心,最后得到实习机会。
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Q:你们这一代人的特点
2 年前 发布
匿名用户
行政管理
确定通过
结构化面试过程。五个面试官,两个记录员,问题有四道题,首先是自我介绍,其次你对这个岗位的认识,再次是有关这个岗位的相关专业知识选择一个角度,最后问了一个很蛋疼的问题,假如农民A的儿子没上大学,农民B的儿子上了大学,。。。。后面你应该知道了
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Q:结构化面试过程。五个面试官,两个记录员,问题有四道题,首先是自我介绍,其次你对这个岗位的认识,再次是有关这个岗位的相关专业知识选择一个角度,最后问了一个很蛋疼的问题,假如农民A的儿子没上大学,农民B的儿子上了大学,。。。。后面你应该知道了
2 年前 发布
匿名用户
组长
未通过
管理知识:工作进度管控及沟通协调能力; 2.专业知识:电工常识,机电一体化,电器控制和液压控制原理,熟悉PLC和单片机者优先; 3.应知应会:主页推动,设备管理,能处理电脑系统常见异常; 4.有三年以上钣金
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Q:悉生管体系流程,熟练运用Excel Word等办公软
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
笔试是现场笔试的,考的基本上是数据结构+算法,题目偏基础,但是时间还是比较有限的。 面试也是现场面试,一对一,主要自我介绍,项目介绍,数据结构,还有操作系统的问题。 主要熟练掌握这些基础,面试基本没什么问题,大概持续30分钟左右
包含3个问题,1个回答
Q:两个链表的第一个公共节点
2 年前 发布
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DIA面试经验:在酒店内,全英文面试