面经详情
匿名用户
面试了职位:电话咨询师
确定通过
面试主要是询问对教育行业的理解。
熟悉公司项目内容,30分钟内,开始进行模拟电话预约测试。信息量大。主要要求要普通话好,亲和力强。
信息量
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匿名用户
电话销售代表
未通过
一进去填了一份基本资料,然后一对一的面试。做完自我介绍后HR觉得我不适合做这份工作,觉得我不够活泼积极。她说我说话声音语气很平稳。说觉得我更文静一点,更适合前台文员,问我有没兴趣,我说有。星期一的时候就打了电话叫我去面试前台文员。我现在不知道怎么办,觉得很 紧张。不知道要准备什么。
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Q:问我有没参加过学校的社团活动,在团里充当什么角色。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售代表
未通过
第一轮:群面。十几个人一起面试,主考官问了三个问题“:1.自我介绍 2.工作中遇到过最大的打击和解决的办法 3.用一句话介绍自己。 第二轮:第一轮的面试,通过了2个同时面试,由另外一个hr问很多详细的问题。
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Q:用一句话介绍自己。
2 年前 发布
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匿名用户
电话销售实习生
感觉靠谱
面试官很nice,主要针对我的简历和现场自我介绍的内容提问。从前没有做过正式的实习,只能讲兼职的经历,没想到面试官对兼职经历也挺关注的,针对我的兼职经历聊了挺多。对这个岗位很感兴趣,希望能过。
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Q:你有销售相关的经历吗?
2 年前 发布
匿名用户
电销坐席
感觉靠谱
先是自我介绍,介绍大学生活以及个人兴趣爱好,对保险的认识啊。面试官后来提了几个问题,比如保险如何看待,对薪资的要求等等。第二天部门经理面试,也是简单的自我介绍开始,以及说了下以后的工作流程。通过了。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售代表
确定通过
面试的时候就是人事部的先让面试的人员做个自我介绍,都是以之前的工作经历为重要介绍然后是什么原因离职的,介绍完后详细告诉你公司做的项目,整个的流程,以及公司的规章制度,薪酬等情况,整个面试完了之后就会让面试人员等通知,面试还是很容易的。
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Q:如果遇到你给客户打电话过去的时候,客户说不需要,你要怎么去挽留。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售代表
确定通过
先填写一份简历表,再由人事进行面试。人事会让你先做一段自我介绍,再了解你的基本情况,求职意向,工作规划。这个过程中主要考察你与人沟通的能力和语言表达的能力。
2 年前 发布
匿名用户
电话销售
确定通过
面试官视情况而定,有可能是公司hr也有可能是团队经理面试。 hr面试很简单,1对1面试,自我介绍,之前工作情况,为什么离职,期望工资,对于保险看法;为什么选择信诺。然后hr会给您介绍公司情况,公司福利。 后面会喊你回去等消息,一般2天内就会有结果‘’团队经理面试,一般是1对1~6,面试难度比hr要高点,因为什么不是在场所有人都能过,每场必须刷几个下来,经理面试一定要自信,有决心胜任这份工作,打算在公司怎么发展(往管理层方向最好),表现对公司忠诚3~5年不会离职。 面试总体难度不大,因为公司流动性较大,所一经常招人。
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2 年前 发布
18
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菲尔德国际少儿英语面试经验:面试主要是询问对教育行业的理解。
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