面经详情

去面试，看见人力的经理，结果让一个销售的经理给我面试（后来才知道是销售的经理），面试时已经明确说明只做文员，拒绝销售，面试过后的两小时内就通知过了，就抱着试试的态度去上了班，入职简单的不行，第一天就是让我们打电话约面试的人，下午居然就做上了销售的工作。说什么健康产业，就是卖保健品的，类似***。...查看更多

上海农行只要过了网申、笔试，都需要参加两次面试，一次无领导小组、一次半结构化。一面无领导小组是3个面试官，一个主持、一个提问、一个记录，面试问题是排序题，结果我们这个小组一点都不团结，一直到时间快结束了都还是大家在各自发表自己的观点，统一不起来，其中一个想当leader但气场不够很快被带进沟里，导致整组表现很差，我个人估计也是我面试失败的关键原因；二面是3对1，一个主面，一个副面，一个记录，整个过程非常轻松，主要以聊天对话的形式进行，会针对自我介绍提一些问题。...查看更多

面试过程：第一轮HR面试，问问你为什么选择来联合电子，为什么选择上海；接着突然说英文，简单评价自己，要适应语言的突然切换哦，没什么问题就到下一轮； 第二轮西安市两个部门主管面试，主要关心项目的内容，会问的很详细，考察你对自己方向的理解，以及对整个汽车行业的理解； 第三轮是分管技术的副总来面试，基本也就是问问。...查看更多

初面是一去先领号，看企业广告片，然后所有人一分钟自我介绍，接下来无领导小组讨论。等待几天的消息，过了的话就去复试，然后就是三个面试官面试问问题，主要都是从你的简历出发问问题，所以可以提前准备好，可以从网上先看看面试问题集锦与回答范文，这会有很大的帮助。接下来就是等结果啦。过了就去参加启动会，没过就拜拜了...查看更多

面试的时候公司只有一个总监，人很随和，不用填写应聘登记表什么的，大概问了问上家单位的情况。因为我才工作一年，没什么经验，对该公司产品一点都不了解，总感觉好普通啊。该总监给我讲了公司产品的一些优势，以及医药行业的发展什么的，感觉这个总监知识好渊博，讲的浅显易懂，感觉跟着他真的可以学到好多东西。面试时间大概有40分钟，从来没有经历过这种面试，一般的公司面试都是一级一级的，很多套话，这个总监与众不同。面试完后让我好好考虑下。说实在话，之前已经面试过一家公司了，待遇要好的多，要我3天给答复，所以我只是抱着试试看的想法过来面试的，没想到这个总监人这么好。最好问到待遇，只能说和逾期的差很多，最要命的是周六还上班，不过提成很诱人，前提是要能开发出客户，公司又没有老客户，心里没底。回去后经过再三考虑，想赌一把，就给该总监打电话，没想到该总监已经离职了，于是毫不犹豫的去哪家待遇好的。...查看更多