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常规问题，技术问题比较基础。
HR面试问些常规问题，比如优点，缺点，技术主管问些基础知识等。
Q：最大的优点是什么？1条回答

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匿名用户
工程师
未通过感觉没戏
首先自我介绍，一定要有特色，否则都没有神马东西可以打动他们，谈了一下个人职业规划，说了一些技术上面的问题，考核了一下性格，最后等通知，总的一句就是来说，难度好大，很多专业性的问题更考虑的是你的思路和结果，反正难度很大。
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Q：你觉得你的优势是神马？？
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过感觉没戏
约好时间打来的电话，设置好了googledoc.不好意思，翻墙工具好用，好不容易弄好。 阿三哥就随即用印式英语开始问算法的题目。 3sum，回文，两种遍历构造二叉树；见leetcode，20分钟搞定。貌似漏了一点东西。 然后聊了聊quicksort，分析复杂度。问了如何改进，如何使用双pivot的算法(见JDK的源码实现)。 又问了hash算法的问题。 45分钟就这么过去了，三哥比较冷漠挂了电话。还没有好好寒暄几句。...查看更多
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Q：3sum，回文，两种遍历构造二叉树，quicksort，hash算法。
2 年前 发布
1
匿名用户
软件研发工程师
未通过未通过
HR在Linkedin上联系的，非常nice，约定了面试时间，然后电话面试直接在google doc上写算法写code。
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Q：给一个二维数组 （1）如果他不经常update，不经常读怎样设计 （2）如果经常update，不经常读怎样设计 （3）如果update和读的概率相同怎样设计
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过未通过
既然是Http操作，自然有请求和响应，RequestQueue是一个请求队列对象，它可以缓存所有的HTTP请求，然后按照一定的算法并发地发出这些请求。RequestQueue内部的设计就是非常合适高并发的，因此我们不必为每一次HTTP请求都创建一个RequestQueue对象，这是非常浪费资源的。所以在这里我建立了一个application，然后用单例模式定义了这个对象。...查看更多
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Q：没有实力不要试。
2 年前 发布
匿名用户
agency
确定通过感觉靠谱
interview by a director and senior manager
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Q：explain a difficult things to me
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过未通过
面试一共2轮。前两轮面试都是45分钟，每轮面试都是一道coding题。加试不一定都会有，如果你前两轮表现的很好，直接就过了，如果太差了，也就结束了。不温不火的，有可能会被加试。
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Q：问题1：leetcode原题：Frog Jump的改编版 ，要求出frog从起点到终点的最短路径。
2 年前 发布
3
匿名用户
Software Engineer
未通过未通过
HR通过linkedin找到说要面试，后来安排了两轮电话面试，第二轮挂掉。面试官是老外，很nice，会引导你去解题和探讨一些更深入的问题。
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Q：为一个大吞吐量的服务器设计实现一个类来记录一个网址被访问的次数，需要实现下面的方法： getCountInLastSecond getCountInLastMinute getCountInLastHour getCountInLastDay
2 年前 发布

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