面经详情
匿名用户
面试了职位:销售代表
确定通过
面试官是个年轻的女生,问题比较简单。
公司里只看到两个女生,面试是一対一,问了很常规的一些问题。
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匿名用户
销售代表
确定通过
开始做个自我介绍,后面就讲了一些工作类容。底薪好低 需要半年以上时间收入才好看扣全球经济发展新形势和跨国投资新趋势,积极融入和贯彻“一带一路”发展战略,坚持“三台三化”定位——努力提升专业化、国际化、市场化水平,着力打造双向投资促进、政策信息发布、投资趋势研讨三大平台,创新办展办会举措,着力打造“全球投资集散地”。
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包含1个问题,1个回答
Q:我之前做过什么。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
未通过
先是人事用中文面试,问了一下基本情况,然后部门经理用日语面试,问了关于离职原因,以及之前的工作和对未来工作展望等的详细问题。因为自己没有相关行业经验,而且之前从事新客户开发的经验比较小,感觉对方兴趣不大。
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
确定通过
共分为两轮面试,第一轮首先写一份简历,特长和取得的成绩好好写写(加分项),写完后由人资同仁带你去面试总监会问你,以前从事什么工作,为什么辞职,对北影了解吗,对公司印象怎么样?(总监挺和蔼的,轻松面对就好)面试完毕后,人资同仁会叫你完成一向测试,类似于性格测试那种,然后是经理面试了,叫你自我介绍下,以前做过销售吗,然后问你工资期望多少,自己对未来的规划。(就是聊天,要随机应变)面试完毕后,就是等电话通知,我是2个小时后接到通知的,告诉我面试通过了,挺开心的!就这么多了,希望能帮到你!
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2 年前 发布
1
匿名用户
销售代表
确定通过
第一次是个男的面试的,首先是自我介绍介绍中间面试官在我说的话中获取信息又问了几个问题,感觉不难的,像聊天一样对待,毕竟面试官很年轻所以不必要紧张。第二轮面试是个女生感觉挺年轻的,这个公司都是一帮年轻人啊。所以二轮面试相对比较轻松一点。
2 年前 发布
1
匿名用户
销售员
感觉靠谱
面试过程: 之前和HR有过了解,大致了解了一些内容然后就到公司来面试。之后就直接问我想要什么样的团队,让leader面。 销售leader问的问题就比较有针对性,而且更加细致 但是也就问了电销+面销你是否能接受 你是否能接受加班 你是否能接受一个长周期的销售过程
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Q:你想要一个怎样的团队?
2 年前 发布
匿名用户
销售代表
未通过
群面都没过的我感觉很悲伤,群面给材料分析,2分钟的观点阐述,10分的讨论,之后是面试官每人提问一个问题,答的很烂,也许是第一次群面不太熟悉,从面试管提问顺序就知道,这次挂了,效果不好,想说的没说出来,做好准备给的草稿纸尽量多写提纲有顺序的说,不要想到什么说什么。
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2 年前 发布
匿名用户
销售代表
感觉靠谱
一开始是老规矩,交简历,填表格,然后就是给你一张八道题的试卷,要求在20分钟内做完,这些题目让我想起了小学时候的奥林匹克竞赛题,有的很简单,有的不能用常规思路计算,有的题是要列方程组解的,都是一些跟实际生活相关的题目,交卷以后就是一个公司产品和前景的一个宣讲,然后讲了薪资,接下来有趣的事情发生了,情景面试,分几个小组,然后每个人扮演自己的角色,拿出营销方案,并且小组之间相互提问,完了以后就等消息了。反正这是我面试过的最有趣的一家公司。
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Q:蜗牛白天向上爬3寸,晚上下滑2寸,井口有20寸高度,请问蜗牛需要几天爬出井口?
2 年前 发布
1
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西安大洋百货有限公司面试经验:面试官是个年轻的女生,问题比较简单。