面经详情
匿名用户
面试了职位:软件开发工程师-兼职
确定通过
还是蛮可以的。挺容易的。
两轮,技术+HR,技术问得问题比较发散。
Q:如何处理海量数据。。。。
1条回答
技术
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匿名用户
概念设计
未通过
会问到一些自己接触概念设计的感悟和初衷,以及自己学习概念设计的方法,对自己影响最大的大学老师等问题,每一个问题也会有相应的展开,挖得还挺深的。
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Q:对你影响最深的一个概念设计师是谁,为什么
2 年前 发布
2
匿名用户
储备干部
未通过
自我展示就是自我介绍,表现得很有底气就行。小组讨论要表现得强势,因为是招储备干部,我不是这样性格的人,被刷在意料之中。
2 年前 发布
匿名用户
职员
感觉靠谱
几个领导一起面,问了一些基本问题。
包含1个问题,1个回答
Q:有个领导问“你之前工作印象最深的一件事是什么”。
2 年前 发布
匿名用户
技术员-实习生
确定通过
先是一轮笔试 然后技术主管谈话 然后hr来谈话 等半个月后录取
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Q:你的项目经历
2 年前 发布
1
匿名用户
启程日本推荐前面试
感觉靠谱
一面让个人进行自我介绍,询问为何想去日本工作;个人比较突出的经历,优缺点分析。 二面换语种自我介绍(英文或日文),询问求职意向(选择公司)并说明理由,为何能够胜任这份工作等。
2 年前 发布
匿名用户
学习顾问
确定通过
两轮面试,一轮HR,一轮用人部门。面HR之前要先手填简历(感觉有点形式化),面试过程还比较愉快,HR文质彬彬,比较温和。也没有很多压力面试等,但是会问个人的职业意向以及对此岗位的认识等等比较普遍的问题。对于销售岗,只要人性格有活力,语言表达流利,对自己的抗压性有信心,基本上是没问题的。第二轮是用人部门总监面的,也是主要看人的性格,和对盛景网联的认识以及文化认同性。如果这些ok了,基本就能直接定时间上岗。
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包含1个问题,1个回答
Q:对盛景网联了解多少???
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
感觉靠谱
第一轮是单面,第二轮三对一,在等第三轮和第四轮面试。
包含1个问题,1个回答
Q:做一个自我介绍。
2 年前 发布
1
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北京集奥众和科技有限公司
北京集奥众和科技有限公司面试经验
北京集奥众和科技有限公司面试经验:还是蛮可以的。挺容易的。