面经详情
匿名用户
面试了职位:金属材料
确定通过
先组织所有挑选出来的...
先组织所有挑选出来的学生(大概15人左右,在全国各个重点院校招收学生,每个院校只招收3-5个)观看企业系统介绍,讲解相关问题,之后一个一个面试。
Q:看成绩单,2min自我介绍,专业问题不多,职业规划,薪酬问题,地点选择问题,家里是否同意,男女朋友是否同意,以及六级成绩,身高,体重等
男女朋友
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匿名用户
软件工程师
确定通过
开始做试卷,其实就是综合能力的测试,和行测申论差不多。 然后是面试,面试官大概有人力资源部领导,还有你应聘的部门领导。最后就是体检。
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Q:学习怎么样?有何特长?
2 年前 发布
匿名用户
制造工程技术员
确定通过
面试分为两个部分,1专业面试、2综合面试。 1.专业面试,参加面试的有所应聘所的所长,科室主任和几名工程师,基本上都是根据你简历上的信息提问,提前准备好就行,会有英语测试,英语测试是自我介绍和简单对话交流。 2.综合面试,综合面试就像闲聊似的,参加面试的是其他所的几个所长,还有科室主任、人力,比较随意。
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Q:印象比较深的一个问题是,你的梦想是什么。
2 年前 发布
匿名用户
associate
未通过
卓越网的笔试和面试很专业,也很有代表性. 笔试分两部分,第一部分是常识与逻辑测试,30题,30分钟完成.时间有点紧.第二部分是专业测试和开放问题. 专业测试根据应聘得职位不同,题目有所不同.开放性问题是很常见的一些 ,诸如个人优点缺点。
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Q:笔试第一部分是常识与逻辑测试,第二部分是专业测试和开放问题.;开放性问题是很常见的一些 ,诸如个人优点缺点。
2 年前 发布
匿名用户
CS
确定通过
主要先是自我介绍, 用英语的, 然后让谈谈自己的操作经验,操作过哪些客户,对自己未来的职业规划,最后就是问问薪资要求
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Q:在现在的公司操作过哪些客户
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
面试时是1对6,一个面试官对6个应聘者,面试官把6个人的简历一字摆开,和应聘者一一对应上后就开始摆龙门阵,整个过程一直都是他在说话,聊东聊西,中间经常会停顿下来问大家有没有问题要问,没有那就继续在那将,直到面试结束有的应聘者连话都没插上一句,整个过程估计一小时吧,其实面试官一直在观察每个人,应聘者要多提问并表现出对公司很感兴趣很想进的样子,这样录取概率就大很多,因为面试官希望招进来的人能呆得住留得住。不过需要满足基本的硬性条件的,学历本科以上最好研究生,学校不是985至少是个211,英语必须过四级,专业要对口。当然关系户除外。
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2 年前 发布
匿名用户
监控工程师
确定通过
面试还是比较容易的 首先项目助理会和我约定见面时间,然后在约定的时间经理为我面试(后来知道他是主管) 问了一些家庭背景的情况 需要做简单的自我介绍。然后他介绍了一些工作的基本信息,然后就告诉我等下回面试了。第二回面试是项目主管 做了英文自我介绍 谈谈薪资就没什么了
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Q:询问家庭背景
2 年前 发布
匿名用户
置业顾问
感觉靠谱
三次面试,最后一次是领导单独面试。
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Q:你自己最有成就感的一件事。
2 年前 发布
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