面经详情

第一步 自我介绍一分钟。 第二步 发放问题说明自己观点。 第三步 无领导小组讨论，全程记录人员，推选代表发言。

这家公司是商业地产的管理公司，运营合肥新都会商业广场内的一二层商铺，办公环境有些杂乱，只有人事一个面试官，问了以前的工作内容，和优缺点。还问了关于招商的一些问题，待遇偏低，没有住房公积金，与招聘信息不符。

主要还是问了专业问题，C++问的挺多，专业不是做这个的，答得不太好

只是初面，先是结合自己校内外活动情况、个性、优缺点做一个自我介绍，然后问希望从事资金方面还是会计、税收方面，还问了跟学校同学老师相处如何觉得自己沟通能力好吗，期望薪资千万别写太高，要不然会被追问为什么这么填。

先hr 问一些无关痛痒的问题，简单英文自我介绍，然后部门面试，笔试，就是识图了，拆图了，工艺卡什么的，然后部门主管，谈了下薪资

自我介绍、对公司的了解、汽车相关知识。大学在校表现及性格。

在个人简历上写上毕业证书的编号，然后就是给了一页英文试卷，20个选择题，最后一个阅读理解选择 最后1V1面试，问你之前干什么的，然后就说无尘衣和夜班能接受吗，然后填了一个单子，上面大概有地心之类（因为不是合同）没仔细看，然后体检，现在就等通知了