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面试主要考察 基本功与英文
时间不长，主要问了些和公司产品相关的专业知识，目的是考查基本功是否扎实。 然后问了在校期间的课题和完成情况，是否能检索、阅读专业英文文献。 最后问了家庭背景，主要看是不是能够承受低工资，也能稳定给公司卖力，不跳槽。
Q：自我介绍，在校期间课题，论文发表情况，家庭成员都做什么工作。
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面试官先提问一些专业问题，然后就是看看那些个人简历上面的东西，然后就是对着简历问问题，看见比较感兴趣的字眼就特别的提问了一番。
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报名时是同学说整天清闲还不如出去找个工作，就这样报了名。当时去的时候让下午四点的，但是去了之后发现他们很忙，就等了一会。面试过程很轻松，只有一个经理跟我一对一，跟聊天一样。只是做个简单的自我介绍，然后问了几个小问题，有没有拿过奖学金啊，会不会化妆啊之类的，这些都好应付，只是寒假要来上班这一点上有分歧，他们的意思是过年最好不回家，可我家不在济南，过年不回家爸妈肯定不愿意，而且学校会封楼，住宿也是个问题。后来我就大体给了个时间段，说是过年必须回家，但可以早点回来，经理也算是让步了吧，就说让我回去跟爸妈商量下。但最终爸妈还是不愿意我寒假自己在外边打工。。。。所以他们打电话来问时我还是回绝了，于是工作就此夭折。。。工资还可以，一个小时8块5还是9块。。。...查看更多
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Q：1、自我介绍。2、最好的一次就餐经历。3、最差的一次就餐经历。4、有没有得过奖学金5、有没有加入学生会6、说说你自己是个什么样的人并举个例子7、会不会化妆，有没有化妆的工具8、能不能保证时间
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Q：1、工作时长？ 2、为什么离开？ 3、做过哪方面的策划？ 4、具体案例？
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先是HR面试，面完之后说有个叫黄总的面试，但后来黄总不在，让我明天再来，本来说的两点，后来早上打电话说让我早点过去，和黄总聊了聊，总之是把我打击了一顿，不过我抗打击能力很强，没在乎，他说刚开始时公司给你们平台给你们机会让你们面试，你们其实是占便宜的云云
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Q：1你对销售的认识 2.自己的职业规划 3.之前的工作经历，为什么离职 4.简单的介绍一下自己（这是第一个问题） .
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确定通过确定通过
第一次面试是小组面试，3个人一组进去，先分别自我介绍，然后等着被问问题。 第二次面试是更多的考官面一个人，回答了一些问题，不难，也是根据简历来问的。 问了一些关于投的岗位的问题
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Q：
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