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开始先是投简历，然后...
开始先是投简历，然后短信电话通知面试地址以及时间，面试的当天依照名单一一进入面试，面试时先进行了自我介绍，然后了解了下背景情况，接着就是几个比较简单的英语问题
Q：一个外地人为什么选择昆明 用英语描述飞机失火图片 RVSM全称

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一共两轮面试： 1.HR个人基本信息面试+业务经理业务知识面试 需要对国际贸易和信用证操作流程有所了解。另外，英语要好。 2.总务部门领导面试 大学专业，课外活动等信息，对外的期望及规划，看重个人稳定性。
2 年前 发布
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兼职人员
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先是进行了笔试，后来选择了一小章节的初三数学进行讲解，其实面试过程讲错了一些，然后也很紧张，讲得不够流利，板书也有出错的地方。但是面试官对这些倒不是特别在意，他看中的是你的态度，他要找的是那种会认真负责的人。
包含1个问题，1个回答
Q：为什么能担任。
2 年前 发布
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三轮面试（1.演讲2.无领导讨论3.半结构）+综合实力+专员能力，基本具备就可以通过，平时不仅要懂得专业的知识还要懂得日常发生的事情。
2 年前 发布
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一面人事主要介绍公司情况，工作概况，会询问薪资意向，个人基本情况等等很简单的问题。 二面由总经理负责，主要是他在讲，更详细的介绍研究员的工作内容，对于工作的辛苦，提前打预防针。。 二面后立刻会再次见到hr，会告诉结果，我通过了，就谈了薪资，然后给期限答复。over...查看更多
2 年前 发布
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运营专员
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笔试题是数字题，注重逻辑推理能力，貌似我推出来8题，有一题不知道是否正确，另外一题没时间了，也没推出来,我是外地外校的学生，普通二本，我以为来华东理工来听宣讲会肯定不会有结果的，没想到会给面试邀请，虽然之后的面试会不会有什么学校歧视，但我会尽力冲一次的。
包含1个问题，1个回答
Q：还没到面试
2 年前 发布
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岗位是管理培训生 一面很兴奋 大多是海归和金融学高材生 工科生的我还是比较劣势的 但是发挥不错 主要考察数据敏感度和个人情商 总之要学会找到对方漏洞 一击即中 最后12个人里进了2个，很幸运进了二面。二面二对一，压力面，不要紧张正常发挥一般都可以，会快速问你很多问题，反应要快，要能自圆其说。终面没怎么谈具体问题，主要介绍了岗位工作地点和薪资，是在上海面的，总部各位领导人都很和蔼，相谈甚欢。...查看更多
2 年前 发布

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