面经详情
匿名用户
面试了职位:销售担当
未通过
第一次面试是群面,四...
第一次面试是群面,四个人,三男一女,两个日本人,两个中国人,面试主要是问一些自己的个人经历,及以前的工作经验,第二次面试是一对一面试,面试为日本人,主要是问一些专业的问题,已经相关的专业知识,第三次为苏州总公司面试,面试为全程日语面试,三个日本人一个翻译,问的一些技巧性问题,但是没通过
Q:提出你自己的三个优点及缺点,你来公司后准备如何开始业务,你以前的为什么离职
技巧性
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匿名用户
软件开发工程师
确定通过
面试过程: 先笔试,都是C++基础题,然后问一下项目经验,为什么跳槽,看过哪些开源代码和项目,对C++11理解。 写一个栈的实现。可以用数组。
包含1个问题,1个回答
Q:看过哪些开源组件和项目。
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
感觉靠谱
过程比较复杂,要经理筛选简历,笔试,小组讨论,单面,即兴演讲,素质拓展,相比其他金融行业银行面试的难度毕竟还是较低
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过
群面,8个人一组。首先每个人依次进行自我介绍,然后小组派一个同学抽题进行群面。我们组的题目是从四个污染项目中选取两个项目用500万美金进行投资治理,问项目选择的原则和资金如何分配。群面后由面试官针对每个人进行单独提问,既有简历问题也有能源矿产行业的专业问题,有一定专业性,问得比较细
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2 年前 发布
2
匿名用户
外贸助理
感觉没戏
面试分两轮,先是笔试,笔试内容还好,然后是HR进行面试,再是主管面试。HR人挺和善,主管有两个人,一个友善,一个苛刻。主要针对简历问问题。
2 年前 发布
1
匿名用户
运营专员
感觉靠谱
面试糯米的时候,正值企业用人低潮,没有人面试,快过年的时候。刚好我在的那个部门缺人,需要的技能知识也不是很多,面试官没有问我啥关键的,问我住哪里,学的什么专业。多久毕业,告诉我工作内容问我是否能够接受,然后说了说薪资水平。 现在回想起来,真是缺人,所以无论当时我说了啥 ,只要不出错,肯定会有offer。也可能是渠道的原因,并没有北京总部的那么严格要求。虽然实习期只有几个月,但是一个大企业的环境也让我迅速了解到关于职场的理念,运营虽然不难,贵在进步,贵在坚持,剩者为王。 这次的经历让我成长了许多,许多同学认为大企业难进,其实不然,一些技术岗位或许难进,但是整个市场的大动向就是流动性大,无论你去任何企业,总会有你的一个位置在,只要你肯多多面试,多多尝试。
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2 年前 发布
匿名用户
研发工程师
未通过
因为之前在学校有参加校园笔试,当晚说通知过的人并没有通知我,后来通知我让我发简历,发了简历约了面试 时间很短,问了几个数据结构的问题,问我熟悉什么语言我说C++ 然后问我对printf有没有研究。然后就呵呵了。
2 年前 发布
2
匿名用户
tutor
感觉靠谱
昨天参加初试,通知我今天去试讲。试讲难度不大,讲完之后老师问了我一些问题,整体氛围还是比较轻松的。然后这个老师叫来了人事主管,又问了一会儿。之后跟我说两天之内会通知结果,如果通过了还会有第三轮面试。等通知中。
包含1个问题,0个回答
Q:你未来的职业规划
2 年前 发布
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