面经详情
匿名用户
面试了职位:人事实习生
确定通过
先填一张表,交简历,然后就简历的内容提问,比如你做过什么实习和兼职,是在什么情况下做的,具体做了什么,达到什么结果,遇到问题是怎么解决的,从中获得了什么,对现在的影响等等。
Q:做过什么实习和兼职,是在什么情况下做的,具体做了什么,达到什么结果,遇到问题是怎么解决的,从中获得了什么,等等。
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匿名用户
实习生
感觉没戏
首先地方很远,面试通过后你就是面试官的助手。3个人一组,先做1个小时的英汉互译短文,各三篇,大概内容是辉瑞企业的一些信息和会议得奖状况,笔试结束后面试,用英文自我介绍,谈一下why辉瑞,why这个岗位,就结束了。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
确定通过
主要先通过简历筛选,然后面试官为部门一二把手。我面的是质量控制总部,主要负责新三板和债券的内核会议组织及项目预审、现场核查。形式为自我介绍+针对简历提出相关的专业问题。不会问很细,但需要言之有物,并做框架性的了解。
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Q:关于IPO尽职调查尤其是法律方面需要关注哪些方面?
2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉靠谱
首先是hr电面 后去公司面 几个小伙伴一起面 氛围很好 每个人都可以充分的说出自己的想法 hr简单聊完每个人的相关情况后就是顾问来面 问的问题也比较常规 网上多多少少都有看过 总体来说面试不是特别难 过程很愉快也听顾问说了很多猎头方面的情况
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Q:说一下你印象最深刻的事?
2 年前 发布
匿名用户
AE实习生
确定通过
第一次面试是做AE实习,先发的案例,技术总监说我做的太简单了,让我回家再练一个月,后面再说。天了噜,我还真耐着性子在家自学了一个月,各种教程各种练习。一个月后,我又再次发了案例,并给他打电话,哈哈哈,黄天不负有心人,终于有了面试,后来就被录取了……所以,YOU DO ,YOU CAN 。
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2 年前 发布
1
匿名用户
非技术类实习生
未通过
预约是今天早上10:45,等到11:16才打来电话,刚开始电话不来还比较着急,但是后来时间长了索性也不紧张了,也挺好。给我面的是一个小哥,开始说明了一下晚的原因是上一个人耽搁的时间长了一点。 总体面了49分钟,真正在提问问题,回答过程中也感觉不到时间长了。 全程中文 问题: 1自我介绍 2遇到最有挑战的一件事。对里面具体的细节问了很多,比如遇到什么困难,之前预想过没有,现在再看你觉得还有哪些挑战点,你担任的角色,过程中举出你迅速做出决断的一件事,你负责的部分你是怎么考虑的,你现在回头看有什么不足的地方,都是很细节的东西。 3产生分歧,如何解决 4到一个新环境,你是怎么适应的 5你是怎么和你的朋友相处的 6你觉得在生活和学习上,朋友带来了什么 7为什么壳牌 8投了别的公司吗 9提问
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
1,在网上投递简历;2、等通知,如果简历过了,就会有hr联系你,先简单的电话面试,通过了就可以进行下一步;3、到单位面试,一般两面,一是hr面,hr面通过了再有个manager面;4、都过了,回家等消息,很快就有结果了
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Q:电话面试没想到,以为只是通知,结果突然就开始面试了。
2 年前 发布
1
匿名用户
非技术类实习生
感觉靠谱
第一次接到电话很惊讶,问题就是些在大学里的经历什么的,还有兴趣爱好,怎么解决问题一类的 第二次就是关于专业一些的问题,还有对公司的了解 视频面试最开始是自我介绍,后面就是些常规的问题了 面试的人都很好的
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Q:社团活动中最成功的一次。
2 年前 发布
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