面经详情

前些天一面百胜餐饮集团,当时去的很早,喊的是3:50,我3:20就到了,但是到了4:00才面试。当时来参加这次面试的很多人,走了一批之后,我们剩下的人就进了一间屋里,里面有个面官,这个面官我认识,在招聘会上,我见过他。感觉还蛮好的,当时他先问了我一个问题,你是怎么理解财务管理的,因为我的专业是财务管理,我回答的是财务主要在会计上,比较专业。管理主要在销售。然后他又问我,你觉得在一个团队里面,是团队重要,还是领导重要。我的回答是团队重要。为什么呢?因为团队的智慧对一个团队很重要。那么你认为领导不重要吗?我的回答是,就像美国和中国。中国比较专制,美国比较民主。但是两个国家发展的都还好啦。这要具体问题具体分析。就这样,他留下了我的简历,让我等通知。当时我并不知道我能不能进入面试环节。后来还是被通知去参加面试了。这次是小组面试,这位面试官把我们来的人分成而来四组。我在二组。然后他就问我们对百胜有没有了解。有个女生以前来过百胜做兼职,然后就说了她的理解。后来面试官又问,还有谁有了解的。当时全场都没有人站起来,我知道,我表现的机会来而来。因为我来之前,看过一些关于肯德基的消息,其实我还不知道百胜旗下就是肯德基。但我很主动的站起来,对面试官说,我对肯德基有了解。然后把我在网上看到的就说了一下,都是关于肯德基在中国的发展史。说完之后,全场都投来了敬意的目光,看来这次表现还蛮不错的,这位面试官向我投来了善意的微笑,这让我信心倍增。下面就是做自我介绍,当时我做的自我介绍很精彩,而我选的两个代表作团队成员介绍的成员很漂亮的把我想说的话很完美的表达了出来,这让我感到非常高兴,因为这又为我增分了。后来就是每个小组自己设计一款饮料,要包括名称以及广告词还有形象展示。当时我们这组有一个学食品的,一个学广告的。我就叫他们两个出点子,然后叫另外一个女生帮助看时间,就这样,我们这组第一个准时完成了面试官规定的任务。最后是形象展示,当我们这组成员走上讲台时,当时我不知道自己该做什么,这可能是协调的问题,但是我很快就站到了一边,表演完了之后,面试官问我为什么不参与形象展示,我告诉他,我主要负责流程控制的,其实主要原因在于我不知道自己该做什么。而没有想到这反而为我加分了,面试官看起来很喜欢我的答案。
Q:你是怎么理解财务管理的

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匿名用户
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确定通过确定通过
我是在校园招聘上投的简历,下午就通知面试。一面是群面,就是先自我介绍,再提个问题让大家分成两个组讨论。我面试的时候问题是现在应届生很多会毁约,分析一下毁约的原因和怎么避免。HR会在旁边观察,你要积极发表自己的见解。接下来就是集体提问环节,会问你你对储备经理的理解之类的。当天晚上的时候就收到二面的通知,二面是一对一的,问题也不难,就是问你对储备经理的倒班能不能适应,家人同不同意,自己的优缺点。然后当场就发了体检通知,让你去办健康证,也就是你进入下一环节了,去餐厅是操作两天。这两天真的超级累,要擦厕所,墙角线就是清理卫生死角,一天下来我就想放弃了,觉得不适合我,实在是舍不得我的工资和体检费用啊~(嘿嘿~工资和体检费都是是操做完发的)操作完店长会和你沟通,要写些心得和意见,一般会安排你上一个早班,一个晚班。本来我想说就混完第二天就拿工资走人的,觉得自己表现不是很好也许不能通过了,没想到第二天第二天下午就收到通知让去做左后的面试~哎 ~~~其实不想去了,但是因为大公司有点舍不得...查看更多
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Q:一面的时候小组讨论问题是现在应届生很多会毁约,分析一下毁约的原因和怎么避免。对管理培训生的理解。二面问你对储备经理的倒班能不能适应,家人同不同意,自己的优缺点。
2 年前 发布
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