面经详情
匿名用户
面试了职位:机械工程师
未通过
先是自我介绍,优缺点等,然后问你下成绩排名,一般中等就ok了。 一般不要说自己有挂科,然后问几个专业知识,很简单的,糊弄糊弄就能过去, 最后是工作意向,问完之后就会告诉你要不要你。
Q:1自我介绍, 优缺点等
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匿名用户
机械研发工程师
未通过
面试分为单面和群面。单面相对简单,面试官比较和蔼,问一些项目相关的问题,谈谈自己课题在车辆哪方面有何应用等。群面是排序题,三个就是六个优秀的应聘者要取三个提供奖学金,让你按自己的喜好排序,然后大家讨论得出一个统一的结果并选一名代表总结。这个大家一定要积极发言,自己的排序要有充分的理由,不一定要说服大家按自己的想法来,只要折中取个方案即可。我遇到的面试官很高冷,一点也不亲切,而且可能需求人数较少,那一批人我认识的几个听说都没有通过
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2 年前 发布
匿名用户
机械工程师助理
未通过
先在门卫那里写了两张纸,一个是个人信息,一个是之前的工作经历。写好了告诉门卫,门卫打电话通知人事过来给你开门。没有HR面试,直接是主管面试。在交谈的过程中,主管给我一种不希望女生朝技术方面发展的感觉。我说愿意加班,他说女生回去晚了不安全,我说住的离这里很近的,面试官有转而言其他。最后没面上很大原因应该是觉得我的期望薪资要的高了。
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Q:期望薪资
2 年前 发布
2
匿名用户
机械工程师
确定通过
四到五轮面试,包括笔试,HR面试,部门经理面试 面试官很好,很nice,一直都微笑的提问 主要问项目经历,技术问题,项目中遇到困难怎么办怎么解决,和部门的意见不和怎么解决 回答主要是介绍了自己和公司相关的项目,说明了自己会的软件,遇到困难时多和部门前辈沟通,意见不和时少数服从多数
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2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
感觉靠谱
是社招的。网上hr找到我,首先简单交流,然后推荐给技术经理,然后电话面试,主要是问你之前做的东西和他们有没有交集。然后接到面试邀请,报销路费提供住宿,去之前在网上做两份测试,四色性格和verify能力测试。然后去之前要准备好ppt,介绍你做过的东西,他们会根据你做的确定你的位置和薪资,所以比较重要。面试当天先和技术人员讲解ppt,如果通过,下午和总监沟通,主要也是介绍ppt,交流一下项目经验,有啥说啥就行,别装的什么都会。和总监聊完和hr面试,是关于你的一些看法,主要看你来的意愿是否强烈。hr面试完就可以回去等消息了。等他们确定你的薪资和职位会通知你,然后再做一个pa测试,如果通过就ok。 面试官提出的问题: 问你之前做过什么类似项目。 答都写在ppt上,详细讲解就好。
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2 年前 发布
1
匿名用户
机械工程师
未通过
本来是面试机加工自动化部门,到了,那个面试的领导讲,这个部门的人招满了,让我从事冲压自动化部门。本人感觉机加工自动化这个行业正处于整整日上的阶段,加工正在向着智能化柔性化方向发展,有很大的发展前景。而那个汽车行业的冲压自动化应该发展了好多年,算是很成熟了,纯粹是干活而干活,会很苦逼。
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2 年前 发布
1
匿名用户
机械工程师
感觉靠谱
整体感觉面试难度不是很大,只是流程过于繁琐。 第一步是简历筛选; 筛选之后会收到一个网上测试的链接,自己进去做测试; 接下来是专业面试,面试官是相关部门的技术领导,会问一些专业的问题; 接下来是小组讨论环节,大概刷掉1/3的人; 接下来是总监见面会; 如果全部通过的话会接到体检通知; 提交体检报告,等通知。
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包含1个问题,1个回答
Q:大学印象最深刻的事情
2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
感觉靠谱
面试分两部分,一部分是描述职业规划及对工作开展的计划,另一部分是专业知识考察,问的问题都是工作中经常碰到的问题,比较实用的问题。面试过程氛围还不错,发挥空间比较大,根据自己不同的情况可以阐述不同的想法
2 年前 发布
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阿雷蒙面试经验
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