未通过先是电话面试，问了学校的项目，实习，以及目前的就业情况。然后过了不到一个小时打电话来说去参加终面。面试的的是部门主管和hr主管。当时一起面试这个岗位的一共花两个人，另一个是社会人士，有三年国企工作经验，结果可想而知，
匿名用户
面试了职位：技术培训生
确定通过
群面和一对一面试
1、群面
题目为：让小组用A4纸做座椅，要求有扶手，有靠背，能调解，能旋转，并能随40页纸书的重量。并且要求考虑成本，以150元以下做成（A4纸一张50元，胶水涂一次2元，透明胶一厘米2元，剪刀用一次2元，尺子2元一把，测试承重5元一次等）
我们讨论花的时间太久，最后勉强做出了椅子，但是没能承重，不过我是作为陈述人，很好的介绍了我们的创意，并解释了我们的承重问题，当天晚上得到第二天的面试通知。
2、一对一面试
基本是针对简历询问，也问了一些专业问题，还问了期望薪酬
Q：1、平常熬夜不，工作可能需要熬夜，需要24小时能接到电话，并处理突发情况
2、从事学生工作中遇到的最大困难是什么
3、期望的薪酬是多少
4、职业生涯规划是
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