面经详情

去到是在仓库。先是人事经理面试，先问了下基本情况，然后说了下公司的基本情况，再然后就是问我们有什么问题要问，一起面的人问一很多问题。然后就叫部门经理面试，又聊了下基本情况，自我介绍什么的，之前为什么离职什么的。聊完就说出去等一等，他要跟人事经理商量商量。等了一会出来跟我们说回去等通知，就在这两天，如果没收到通知就是没通过了。...查看更多

可能用人比较着急，网络投简一周内，人事就通知去面试。 一面是人事详谈，包括以前的工作经历，学习经历，为什么离职 介绍岗位情况（一般人事愿意介绍岗位情况，基本就有复试机会了） 复试是隔了两天还是在同一个小会议室进行了，这次除了人事专员还有部门的领导和主管，也只是大体见面，问基本问题，之前工作的抗压能力和做过出色的工作经历。 三天后人事通知录用了 并没有英语面试（白准备了）其实后来发现，虽然是500强美企，这个岗位对英文要求不高，主管领导的英文水平也不高的。 就是很忙很忙，要想稳定的可以进来，但抗压能力要强；要想学点真功夫，还是找可以直接跟外国人打交道的工作吧~~...查看更多