面经详情
匿名用户
面试了职位:销售-兼职
确定通过
多说话,要看起来很干练。
面试过程:面试之前做过很多功课,在网上搜索了一些hm的资料,建议大家多看看面试成功的前辈们的建议,当时就是看了以后去的,感觉很实用。 面试过程中要自信,多说话,让面试官觉得你开朗,能干,有团队合作精神,能吃苦,认真踏实。 着装方面不用太正式,保持整洁干净即可。推荐穿一些无明显logo的休闲服,这样看起来比较像销售,切忌穿得花枝招展的,看起来不像是干活的样子......女生可以化淡妆。 另外,面试官会提到一些条件假设,比如问你能不能上晚班,假期能不能留在店里兼职,大学毕业以后的规划,是否有考研或出国意向等等,他们想要的是能长期留在hm并且服从调配的人,所以你可以根据这个原则来组织你的答案。 大概面试了十五分钟,问题很多,是店长和店长助理提问的,两人态度都很严谨,问了很多问题,什么方面的都问,会让你做简单的自我介绍,在了解你的方面,会问你的专业,你的兴趣爱好,你最喜欢的老师是什么样的,你最好的朋友是什么性格,你的优点缺点(说缺点的时候一定不要太耿直。。。要把缺点说得跟优点一样才行,不要说一些违背hm核心价值观的性格特点)By the way,提一下核心价值观:精简务实,相互信任,坦诚开明,齐心协力,积极进取,持续改进,成本意识。所有问题朝这方面答就行;另一方面,面试官会了解你在哪个学校,课多不多,家在不在该地,是否能上晚班,能否长期干下去,是否有兼职经历,这些问题比较实际,所以更加需要事先组织好答案。 面试完后说如果通过,会三天之内打电话来,后面是4天以后才打来的,一开始以为没戏了,听到面试通过的消息很兴奋,有时候公司就是想让你多等待,看你是否有耐心,不会第一时间告知你通过的消息,以免你骄傲自负,所以还在等待的小朋友们不要轻易气馁哟~~ 祝大家都能通过!
Q:说说优点和缺点
1条回答
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匿名用户
销售业务员
感觉靠谱
1.自我介绍,建议准备英文版 2.对于流行趋势的了解,所以提前看一下最新的fashion show,尤其是比较大牌的 3.对于工作时间以及工作内容的了解,看看你是不是能吃苦 面试官提出的问题 问题1: 面试官给出一个风格的衣服,问是哪个品牌今年比较流行的 回 答: 我其实不知道,但是看过一个品牌的当季新品,因为流行这种东西很多都是共通的,于是就说了一下那个品牌
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2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
先问一些常规化问题,然后集体实操。折叠衣服、顾客有突发情况你会如何处理,两两表演。整体面试比较简单,只要你喜欢服装应该没问题。HM希望员工的性格较外向,擅长与人打交道。
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Q:如果加班到十二点你可以接受吗
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
未通过
这是第一次面试 两个人面试你 一个是店长 一个是总监 店长会很快速的问你几个问题 总监会在旁边观察你的表情 记下来你说过的话 一定要诚实 说话语速要适中 自信 因为第一次面试什么都不知道 所以答得一塌糊涂
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
感觉靠谱
在HM上班很久了,做了一段时间的part time ,现在做全职,在HM就是节奏很快,周末客流量很多,超多人要试衣服,就要不停的把衣服放回回去,要清楚的知道每件衣服的为位置,还要保证table上的叠装不能乱掉,总之就是你不会闲下来,HM是计时的,加班都会算工时的,不存在免费加班的现象,另外,HM同事之间也没有太大的利益纠纷,相处起来会更加容易,最重要的是晚上收底的要求很高,衣架要平,不能有混款,叠装要整齐,动作要帅,速度要快!
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2 年前 发布
4
匿名用户
销售专员
确定通过
面试分为五轮。第一轮是自我介绍,一共有两个HR,加上来应聘的大概8个人这样围绕着休息间的桌子坐着。按顺序进行自我介绍,很放松的一种形式,像认识新朋友一样。 接下来HR会问问题,对HM有什么认识,是哪一国的企业之类的。接下来是第二轮,HR带我们到仓库,分组对一箱衣服进行整理与摆放。考验你的动手能力和团队协作能力。 第三轮是回到休息室,抽签回答问题,每张纸都是不同的问题,例如店面只有你,顾客在收银台等结账,还有位顾客让你去仓库找衣服尺码,这时店里的电话也响起,你会先去解决哪件事,为什么。几分钟时间思考然后一个个轮流回答。 最后一轮就是1V1单面,HR会问你对HM的前景和未来的看法,以及你本人的情况。
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Q:HM是哪里的企业?
2 年前 发布
1
匿名用户
兼职销售-兼职
未通过
面试过程:首先是群面,模拟销售的场景,一个人扮演客户,其他人扮演导购,角色轮流互换,面试官在旁边观察大家的表现。 然后是单面,主要问学校,专业,为什么选择hm,还有最长能工作多久,说的时间越长越好,感觉本科或专科时间比较充裕的可以去试试。
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Q:为什么选择hm。
2 年前 发布
匿名用户
销售专员
确定通过
面试分三轮,第一轮电话面试,过了通知你来店铺面试。 第二轮群面,首先自我介绍对公司文化了解之了类,然后分小组情景模拟,只要表现礼貌灵活就行。 第三轮个面,聊聊简历的那些东西呗,一般第二轮进了个面问题不大。
2 年前 发布
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