面经详情

第一次自我介绍,第二次谈了以前的工作
Q：你了解工作吗

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匿名用户
软件工程师
确定通过确定通过
开始做试卷，其实就是综合能力的测试，和行测申论差不多。 然后是面试，面试官大概有人力资源部领导，还有你应聘的部门领导。最后就是体检。
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Q：学习怎么样？有何特长？
2 年前 发布
匿名用户
CS
确定通过
主要先是自我介绍, 用英语的, 然后让谈谈自己的操作经验,操作过哪些客户,对自己未来的职业规划,最后就是问问薪资要求
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Q：在现在的公司操作过哪些客户
2 年前 发布
匿名用户
财务
确定通过确定通过
HR谈话，笔试，主管面试
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Q：对工作的态度
2 年前 发布
1
匿名用户
电子设备工程师
确定通过感觉靠谱
HR先面试，接着笔试，分中文和英文两部分，接着部门经理面，合适在总经理面。谈的内容也是各个方面吧，比较家庭情况，学习态度，工作安排能不能接受，能不能适应倒班之类的。
2 年前 发布
匿名用户
监控工程师
确定通过确定通过
面试还是比较容易的 首先项目助理会和我约定见面时间，然后在约定的时间经理为我面试（后来知道他是主管） 问了一些家庭背景的情况 需要做简单的自我介绍。然后他介绍了一些工作的基本信息，然后就告诉我等下回面试了。第二回面试是项目主管 做了英文自我介绍 谈谈薪资就没什么了...查看更多
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Q：询问家庭背景
2 年前 发布
匿名用户
associate
未通过未通过
卓越网的笔试和面试很专业,也很有代表性. 笔试分两部分,第一部分是常识与逻辑测试,30题,30分钟完成.时间有点紧.第二部分是专业测试和开放问题. 专业测试根据应聘得职位不同,题目有所不同.开放性问题是很常见的一些 ,诸如个人优点缺点。
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Q：笔试第一部分是常识与逻辑测试，第二部分是专业测试和开放问题.；开放性问题是很常见的一些 ,诸如个人优点缺点。
2 年前 发布
匿名用户
电气设备工程师
确定通过感觉靠谱
上午9点到达公司，被HR接进办公室，先做了一套全英文的试卷，主要是设备方面的一些专业知识与个人能力倾向测试，还有性格测试，再试各位主管经理的面试，面试总共有4轮，先是HR的面试，问一些基本情况，再是3个主管面试，问一些稍微专业一点的问题，还有经理的面试，面试完后已经是下午6点了，就等下一次面试，等了大概一周时间喊去复试，其实就是最后一轮面试，是厂长的面试，主要问了工资跟规划，跟聊天一样，很和蔼很友善。...查看更多
2 年前 发布

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