面经详情
匿名用户
面试了职位:QC
确定通过
首先是通过朋友把简历传过去的
首先是通过朋友把简历传过去的,然后通知去公司面试,先是人力资源部的给面,进行了人格测试,了解了基本情况;接着是质量部经理面试,没聊太多,最后是和质量部总监的面谈。
Q:你认为一个人的工作经验重要还是学习能力更重要?
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匿名用户
品质经理
确定通过
1.电话面试和HR的电话沟通,主要聊我的背脊。 2.总监1对1面试 比较具体,问到具体案例。 3.副总面试,简单些,聊了家常,工作方向,还有个性什么的。
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Q:1.过去工作中的成就,举列说明。 2.假如让你处理这么一个CASE,你会怎么样?(供应商来料不合格,但是着急出货,老问题了) 3.如果面对供应商的示好?高压线啊,谁都知道怎么回答。
2 年前 发布
匿名用户
品质管理专员
确定通过
刚在智联上发布简历没多久就接到了面试通知,让我14号上午10点到上海总部面试,到了面试的地方先看了一个多小时的宣传视频(不停地洗脑这个公司有多么好),大概11点多了才开始面试,同组的一共三个,只有我是相关专业的,面试官先让做一个自我介绍,然后接下来问的题超级基础,没啥技术含量,面试一共就几分钟,然后就出来等复试通知,中午12点的时候让我下午1点去面试,到了那里等了快两个小时才轮到,面试同样很短暂,一共就问了3个问题,为什么想来,觉得自如怎么样,对未来职业发展的规划,简单的回答一下,晚上就街道HR的电话说二面通过了,让我下下个月入职,,,,感觉有点不靠谱,准备再考虑一下
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2 年前 发布
匿名用户
QC质检员
感觉没戏
展现自身优势就行了,可能会有些不会回答的专业问题,老实说不清楚就行了,别瞎编,面试官还是挺专业的。嗯。
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Q:你认为自己的缺点是什么。
2 年前 发布
匿名用户
质量检验专员
确定通过
当时是公司在学校进行校园招聘时候投的简历,先是HR拿着简历看,一边看一边根据简历内容进行提问,主要问一下在校时候的经历,聊了十几分钟(因为后面排队的人也蛮多,节省时间)。之后接到HR的电话,通知去参加二面,二面时候主要是个人演讲,聊聊自己的规划设想之类的。最后HR综合评定一下,选出最后的成功者。入职之后轮岗实习,此时才转入质量保证部,负责产品的质量检验。
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Q:对自己的未来职业生涯有什么想法或者规划。
2 年前 发布
匿名用户
质量工程师
未通过
小范围宣讲会投的简历,没想到接到面试通知了,看来现场投的简历有时候还是很靠谱的,1对2的面试同时进去两个求职者,一个面试官,首先是自我介绍,然后根据专业提了一些问题,我是材料专业的,就问了金属与塑料的结合工艺,最后让求职者提了一些问题。
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Q:金属与塑料的结合工艺。
2 年前 发布
匿名用户
质量工程师
确定通过
面试时,先是人事过来面试,问了你一些为什么离职,你的工作经历,毕业学校,怎么看待你的上家公司等等,后来问了一下薪水,再后来就是质量经理面试,感觉还行。
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Q:你为什么要从上家公司离职?
2 年前 发布
匿名用户
质量工程师
未通过
先自我介绍,然后简单聊了一下项目。接着问对大华的了解,对岗位的认识,职业规划等。
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Q:对产品质量的认识。
2 年前 发布
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