面经详情
匿名用户
面试了职位:SDET
确定通过
全英文面试 英语要棒棒的哦
先HR电面了一下大体的情况,然后就决定第二天去on site面试。第二天就是我的leader和我1v1面试,面试的时间是下午,大约持续了1个半小时,全英文。氛围相对轻松。然后第三天就是US的manager通过msn进行远程面试,时间约为半个小时,因为是印度人,所以听印度英文还是有点紧张的,其他都还好,之后得到了offer。
Q:电话面试为询问相关信息,1vs1面试为工作相关内容,msn面试为性格,人格等
ms
相关推荐
匿名用户
SDET2
确定通过
先笔试,然后面技术最后客户面试
包含1个问题,1个回答
Q:如果作为leader,如何帮助效率低的同事
2 年前 发布
匿名用户
自动化测试
未通过
问了自己做过的项目,掌握的语言,会使用什么工具,能否接受出差,总体比较简单,不要紧张就好,其他的没什么,因为面试的部门是北京,叫我和北京的部门经理谈薪水,不过一周过去也没消息,估计是他们找到更合适的人了吧,随缘吧,哈哈。
2 年前 发布
匿名用户
高级自动化测试工程师
感觉靠谱
电话面试通过后,是4轮的现场面试,电话面试需要有可上网的电脑写代码,现场面试问的比较多,耗时相当长,最后一个是美国老板,老板也会问技术问题。
2 年前 发布
匿名用户
自动化测试工程师
未通过
一面是一位美女面的,人很有亲和力,交流过程中可以让人放松,有说有笑,会问一些项目方面的内容以及测试方面的知识,整个过程很愉悦;到了第二面,问了一下是否会linux、平时工作是在windows上面还是linux,当得知我无法熟练掌握linux时,就没有继续下去了。不过我还是建议公司hr在社招时应该首先在电话里面来一个简单的电话面试,初步筛选一下是否合适,比如如果在电话里面事先了解到我对linux掌握不够就不要邀约现场面试了,这样也不会浪费双方的时间。总的来说,面试过程很好,面试官很亲切,hr在招聘流程上有待完善。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
PM
确定通过
外包,直接去客户现场进行面试。 有笔试与面试 笔试比较简单,考些基础东西就可以,Java方面的 面试主要就是说以前的项目经验了,问一些典型的问题然后回答。如果有实践经验就不用怕,照直说。 不明白就不明白。
包含1个问题,0个回答
Q:设计模式会哪几种? 讲讲IOC与AOP?
2 年前 发布
匿名用户
自动化测试工程师-实习生
感觉没戏
先是笔试,然后感觉他们不怎么看笔试结果,然后接着马上就是技术面,问了一推自己做过的项目的事,然后淘汰了一半的人,最后又是HR面,说是随便聊聊不是技术面,结果又问了一堆项目的事==!
包含1个问题,1个回答
Q:学习新东西的能力,举例说明
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
文思创新(vanceinfo)
文思创新(vanceinfo)面试经验
文思创新(vanceinfo)面试经验:全英文面试 英语要棒棒的哦