面经详情
匿名用户
面试了职位:驻外品系经理
确定通过
1、160人参加笔试...
1、160人参加笔试! 2、80人参加面试! 3、每8个人一组参加,8个面试官! 4、主要提一下工作兴趣以及工作激情方面的问题! 5、最后一步各自推荐本组认为可以拿到OFFER的人!
Q:1、说说你的工作经历! 2、聊聊你为什么来应聘该岗位? 3、你觉得这份工作能发挥你什么能力?
相关推荐
匿名用户
customer service executive
确定通过
首先是部门领导对公司的介绍。然后是抽题案例分析,最后是是小组讨论
2 年前 发布
匿名用户
储备干部(本科)
感觉靠谱
会问一些对保险的看法,和自己未来规划,都没什么难度。
包含1个问题,1个回答
Q:对保险的看法,我没保险没什么看法,只是冲着承诺的高薪去的。
2 年前 发布
匿名用户
設計師
确定通过
個人自我介紹,談論個人過往各項的工作經歷與內容,過往各個室內設計案分析簡介與討論,現場即席英文能力對話測驗,
包含1个问题,0个回答
Q:設計一組展示櫃細部大樣圖
2 年前 发布
匿名用户
讲师
确定通过
1.技术面试 2.试讲及技术提问 3.经理面试 4.校长面试 关键点在试讲上,试讲完了,就要接受下面很多老师的提问. 有过讲师经验的话,就能轻松过关. 1.如何做好一名老师 2.如果管理班级 3.AD的几种架构主机角色等等
包含1个问题,0个回答
Q:1.如果做好一名老师 2.如果管理班级 3.AD的几种架构主机角色等等
2 年前 发布
匿名用户
软件开发
确定通过
填写简历,然后是笔试,主要是硬件的,功率和放大器的多一些,然后拿着试卷去面试,考官由中国人也有日本人,当然了不会日语的可以给翻译,但最好日语,因为项目经理是日本人,大部分是经历方面的叙述,真正的技术方面的问题并不多。转天二面,大boss,主要考察的是人的基本素质,不问专业,当然要问经历,求职动机什么的,这个最重要。
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:问了些曾经做过的项目什么的,还是有嵌入式开发的经验,以及音响开发的了解等等
2 年前 发布
匿名用户
财务
未通过
与财务部负责人聊,针对简历问问题,以及对薪水、工作强度、人际关系处理方面的问题。
包含1个问题,1个回答
Q:自己最成功的三件事。
2 年前 发布
匿名用户
结构研发
未通过
首先是在宣讲会之后现场投递简历。然后通知进行一面,形式多对一。问些基本情况,包括本科及研究生的成绩,各种证书大概看一下。再问现在做的项目并对项目做简单的介绍。之后收到笔试通知,笔试的内容都是行测的,最后要写一篇英语短文。通过之后是二面,电话面试跟你应聘的部门专业人员通电话。结果被刷了
...查看更多
包含1个问题,0个回答
Q:对项目做简单介绍
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
东风汽车有限公司商用车公司市场销售总部
东风汽车有限公司商用车公司市场销售总部面试经验
东风汽车有限公司商用车公司市场销售总部面试经验:1、160人参加笔试...