面经详情
匿名用户
面试了职位:业务代表
确定通过
面试很简单,公司所在地营业所所长和所应聘部门的组长进行面试,先是填一个简历表(有自己带的也得填),背面有5道题,包括有心理测试、对销售看法之类的问题,填完交给人资,然后再外面等,叫到名字就进去,做简单的自我介绍,然后就是面试官提问,大概十分钟就完了,然后让回去等通知。
Q:如果你在一年内职务没有升迁,你会作何考虑?
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匿名用户
文员
未通过
先打电话问几个基本问题,然后约当天下午面试,面试问英语能力,说是要接待意大利客户。
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Q:你的英语能力如何?
2 年前 发布
匿名用户
工程师-实习生
未通过
先是一个英语的自我基本情况和实践经历 项目经验介绍,然后有技术问答,还有小组讨论,感觉问题很随意。
包含1个问题,1个回答
Q:如果让你做技术,你愿意做哪方面的。
2 年前 发布
匿名用户
技术员
确定通过
在忙季,玩命上班,一天14,5个小时,给12小时工资,一个月也修不了1,2天!当然,工资也是很高,前提是多上班,就指着加班费! 淡季,一个月2000多,经常歇班! 住宿在天润公寓,免费发放被褥,公司职员一月105块住宿费,操作工免费! 工作餐,公司职员6元一顿,操作工免费!特难吃! 这是是这公司情况! 这公司前段岗位不累,后段累死人!这就是这公司情况,一般人都是在后段,一般招上来的人10个人,一段时间后剩不下1,2个,太累人!
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2 年前 发布
3
匿名用户
推广执行
确定通过
主管属于严苛型,企业文化典型台企。经常性加班。每个员工都要从基层做起。五险一金齐全,工作压力较大,公司架构很复杂!
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Q:通宵加班能否承受?六天工作制度。
2 年前 发布
2
匿名用户
设计师-实习生
未通过
进去先填表。然后进办公室与老总单独面对面面试。
包含1个问题,1个回答
Q:除了专业技能外,还对自己有什么评价。
2 年前 发布
匿名用户
业务助理
未通过
先是HR面试,后来业务主管面试,没得到下面的面试机会。
2 年前 发布
2
匿名用户
财务人员
确定通过
来康师傅面试是一次宝贵的经历。一天就经历了从初面,财务主管面试,笔试以及试工。面试期间除了问了些专业型问题就是了解下个人情况。试工对于所应聘的岗位有很大帮助, 可以很快了解所应聘岗位的工作情况。总的来说是次很愉快的面试经历。
2 年前 发布
1
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