面经详情

先是接到面试通知，邮件也发了，路线什么的很详细。但是实际真的很偏，在东大公路。按照地图，离我家大约六十公里。门口保安是要求交身份证抵押给您发一个访客证。填完表等很久要，因为老总非常忙。如果你上午十点半以后到场，那么很有可能要在工厂食堂吃饭（工人餐）。不过听说餐厅。高级干部有一个小。...查看更多

社会招聘也会分三部分，性格测试，超恐怖像六级考试一样的阅读和作文题目，还是专业技术类题目，还有英文自我介绍，还有口语对话，感觉答得不是很好，四个人面试我一个人，主要问专业问题及个人情况，薪资也会当面有人事经理跟你谈，貌似福利齐全，没有太刁难，但对综合能力真的要求很高！英语好，专业懂，人要醒目机灵，结果还待定。...查看更多

第一轮直接经理还有一个小姐姐两个人面试你，挺正规的，问的问题很专业性。聊了快一个半小时。畅所欲言经理人很随和，基本上没啥问题，说我经验不足可以从基层做起； 第二轮说总监面试你，简单跟你说两句，沟通下，真的是简单说两句，然后就没有然后了？？？这不是浪费我的口水吗，你的时间就是时间，第一轮搞的跟上战场一样，说的我筋疲力尽，第二轮就两句话结束，而且还不知道什么鬼，没任何声音了。我觉得这个公司其实第一轮没必要。说真的，干嘛？好玩啊。 ...查看更多

一共三轮面试，家电采销经理，第一轮人资面试，很简单，hr非常年轻，完全不懂专业知识，过的很容易，第二关用人部门总监面试，一副居高临下的样子，面试一直看简历，基本没抬头，然后就开始讲自己在京东的奋斗史，第二关也过了。第三关是家电vp面试，面试过程中一直在否定和质疑我曾经的工作经历和成绩，对他无好感，比份工作放弃。后来跟内部人打听，原来家电vp面试先看面向，他喜欢圆脸的人，所有长脸和棱角分明的脸型他都不喜欢，每年要带着总监去五台山，我也真是醉了。...查看更多

先是宣讲会现场要初面，结果主持人超能说没掌握好时间，让大家全部投简历的下午面，结果下午面完说要等半小时，直接等了两个小时，才发布名单，才让大家走。只问了优势性格特长家庭方面的问题。就是一直说等，把大家时间不当做时间，感觉特别不靠谱，没有筛选简历的过程，太贪婪，不是好公司。希望能改进...查看更多