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1.人力资源小姐简单了解,介绍公司,并进行自我介绍和自己的规划想法 2.一套C++试题 3.技术一对一面试 4.人力资源再次的深入了解。
Q:大学的课程都学了什么,做了什么项目,有没有跨平台的开发。

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