面经详情
匿名用户
面试了职位:直营经理
未通过
经过与公司人事的简单电话沟通后,在约定时间到公司与公司,由负责直营的韩国科长和翻译一起进对我进行面试,整体感觉不错,过程也很顺利,但是以后就没有了消息,个人认为是因为一是我的工资要求比较高,二是我的工作经理超出了职位的要求,公司觉得不合适。
Q:以前的工作经历和相关的工作内容。
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匿名用户
设计
确定通过
繁琐,没有直达性,比较苛刻,要求设计感
2 年前 发布
匿名用户
助理策划
确定通过
第一天有一个TTI的培训,是总裁做培训师,对所有参加实习生计划的学生们进行。 第二天按照培训的方法和要求,每个人做一个方案并且做提案,根据提案的效果对所有人进行排名。 第三次是大概一周以后,把各人按照职位需求和求职意向和相应的领导进行一对一面谈。
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Q:1.你为什么选择广告。 2.你最喜欢的品牌是什么,为什么? 3,你觉得你自己是否适合这个职位,为什么? 4.谈一谈你目前关注的某个社会热点问题。 5.你的职位规划是什么?
2 年前 发布
匿名用户
进口销售
未通过
面试过程: 1、先是考试,个人情况,工作履历,问答题 2、人事面试 3、进口经理面 4、副总面试 5、总经理面试
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Q:你有什么渠道去开发客户,你做进口遇到出口客户怎么办,你期望的薪资是多少
2 年前 发布
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匿名用户
TDP 计划
感觉没戏
先做笔试,英文的case 和翻译,中文的性格测试,接下来公布淘汰人选,然后群面,1分钟自我介绍,小组case讨论,本来应该上台一个一个讲,最后HR嫌面试人多就让大家只对小组说话(真水),最后叫回家做PI测试,可惜我打死没收到邮件,给他们HR发邮件没人理,拨总机就是SYSTEM FAILURE。就此无音讯成都公司从面试上来看比较水,进不进看HR当日工作心情。
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Q:加班否?
2 年前 发布
匿名用户
软件开发工程师
确定通过
先是技术面试,然后就是人事面试。面试就是一般聊聊以前的项目经验和项目开发技术,比较简单。面试官比较不错,人比较随和。
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Q:就是出差比较频繁,一年有200多天在外地。
2 年前 发布
匿名用户
金融服务专员
确定通过
一个英语笔试,一个role play,一个一对一面试。
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Q:你平时工作生活的最大压力是什么?
2 年前 发布
匿名用户
行政人事经理
感觉靠谱
面试官和蔼,而且亲切。
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Q:有一些实际性问题的解释。
2 年前 发布
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