面经详情

一般会先进行智力和英语的考试，难度一般，之后再到相应的事业群部门进行第二次面试，一般是由相关的课长直接进行面试，重点是工作经历和英语水平的问答，之后会让在会议室等待一小会，如果部门不是很缺人的话，会让回去等通知，缺人的话现场就知道面试结果，入职手续也会很快办好。 总体来说面试没有什么很刁钻的问题。工作氛围还行，工作强度一般，有时会比较忙。 ...查看更多

先来一位经理面试，问过往经验和手机测试的问题，包括对手机菜单的熟悉程度，大概聊了快1个小时。然后笔试，先是3道智力题，后面都是软件测试的理论题，个人感觉不难。笔试一个半小时后又来了另一个经理复式，先了下我笔试的答题内容，然后也问了一些过往经验和理论知识，最后就谈薪资和入职时间了，全程大概3个小时。...查看更多

我是今年的应届生，周五面试，一共两轮面试，先hr再技术，交流的都很愉快。面试问题大致问了下，实习工作内容，离职原因，职业规划，以及为什么想做测试之类的。 面试结束后，当天下午就收了通过了的消息，下周一入职。工资待遇方面，单双休，五险一金次月交，无任何补贴，加班无加班费（包晚餐）。说实话，待遇方面除了工资算正常水平，其余的不是很满意。但是应届生找工作，你们懂的，感觉真的很费劲。 入职后，公司氛围很不错，办公室很大，包括人事、商务、市场、技术、产品等在内将近200人，平时是有点吵，但是感觉还不错。基本都是年轻人，交流很愉快，周六周天经常组织聚会，大家很欢乐。前辈们对我也很有耐心，教了我很多东西。 ...查看更多

群面+技术面，难度不大，群面讨论内容是针对餐厅的订餐和结账业务设计APP（大概是这吧，记不准确了）淘汰率不高，面试官很亲切，中间还离开了一会儿，不过最好记笔记，因为最后要求每个人把自己的笔记留下，提前并未说这事，回马***吧，幸亏我记了两页=_=技术面让写了个SQL语句，问通过什么途径学习，有没有关注一些技术博客，举个快速学习的例子，还问了我的论文主要研究内容。就是聊天聊过来的。...查看更多

1. 做个自我介绍吧，就是关于技术方面的。 2. 学了逆向工程有什么感悟。 3. 讲一下做的项目吧。 4. 讲一下ASLR，DEP保护与绕过方法。 5. 怎么控制PC寄存器。 6. 讲一下SEH，VEH区别。 7. 讲一下函数HOOK的过程，若有有完整性校验怎么过？你对代码HOOK有了解吗？ 8. 漏洞出现的根源是什么。 9. 讲一下用ROP所做的操作。 10. Linux下堆漏洞用过哪些？说下fastbin的利用方法吧。 11. 分析过哪些漏洞？在Windows下有aslr与dep保护时怎么利用漏洞?具体过程？ 12. 有哪些渗透经历？用的最多的技术？哪些数据库可以通过注入getshell？MySQL用的什么语句？此时写文件怎么知道目标的绝对路径？怎么用sql注入拿数据？具体过程？ 13. nmap用过吗？扫端口时哪些端口可能可以利用？msf用过吗?用过哪些模块？辅助模块用过哪些？用来攻击过哪些漏洞？ 14. 怎么看Linux下有哪些用户？密码在哪里呢?怎么分辨哪些用户是系统的哪些是用户创建的。 15. 命令拼接有哪些方法？&&与||区别？ 16. 拿到shell后怎么找存有密码的文件，有哪些命令？具体参数呢? ...查看更多

首先电话面试，过了就约面对面面。去到这公司吧，太远了！！！3个多钟的路程。 面试地点是一个小厂房，环境极其差！上个厕所吧，熏得衣服都臭了！第一轮面就是接待你面试的人，问的东西都没什么难度。接下来就一共五面，很坑，面试花了三个多钟，面得口干舌燥的连杯水都没有！ 最后谈待遇，提多少期望他就压低2000以上，最后压的待遇跟现在公司的就多几百块钱！ 还有说下人事部的hr吧，挺装的，呵呵，真的想喷他一脸！ 技术部的面试官还不错！...查看更多