面经详情
匿名用户
面试了职位:行政部实习生
感觉没戏
考官人超好是行政部主管,是个话唠。
群面,先是轮着自我介绍,我最后一个卡住了,她还说那我们先聊其他你放松一下吧~还分享了她第一次面试的经历。
Q:觉得有前台那边好的或不好的地方。
1条回答
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匿名用户
市场部实习生
未通过
因为是急招,所以直接部门主管进行面试,只有一场,是群面,5/6个人。先是自我介绍,然后就是小组讨论问题,问题是那个荒岛先救谁的常见问题。然后就是主管让我们自己做阐述,说说为什么要选择这个岗位和我们(公司)为什么要选择你。大概1个小时,相对轻松。
包含1个问题,1个回答
Q:你为什么要选择这个岗位和我们为什么要选择你。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉没戏
面试官非常随意,时不时看手机,感觉蛮敷衍的。问的问题比较常规,可是感觉回答了也没怎么听,貌似对专业很在意?总之摸不清套路,感觉不太好,颠覆了我对这个公司的印象。也不介绍工作内容什么的,我跟他提问才说的。
2 年前 发布
1
匿名用户
学习曲线发展部实习生
确定通过
直接是line manager面试的。问的问题比较常规。是结构化面试。主要问问在学校的经历,为什么要来这边工作。学校离公司远近,一周能来几天等等。面试官比较关注细节,会寻根究底。不看重英语。不喜欢太aggressive的人(因为同一场面试有CDD表现得太过,面试官的反应不太喜欢)。面试结束直接offer。
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2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源实习生
感觉没戏
先是HR叫过来填自己的个人信息还有一张翻译题,英译汉和汉译英,然后HR审核后再进行面试,面试过程问下在学校的一些情况,个人经历,个人感觉公司对英语的要求较高。上来问我英语过的专四还是专八。
包含1个问题,1个回答
Q:实习过程中最困难的是什么?
2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
网上投的简历,通过筛选后,有人力专员打电话过来确定时间,然后要在她发来的邮件回复确认参加面试。感觉可以通过公司简历筛选过去面试的一般都是没问题的。2个人一组,给我们面试的是部门主管,人很亲温和,先是自我介绍,问问之前的实习经验,懂哪些Excel技能,对来合生元实习有什么期望等等,然后就跟我们讲了一下实习的内容,考勤,工资等。公司里的人际关系简单,氛围很好,员工关怀方面做得挺不错的!
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
未通过
当天下午2点钟开始面试,一共两个实习生共同面试,首先是给一篇英文文章,在30分钟内翻译成中文,难度不算大,大概是4级阅读理解的难度,第二个环节是准备ppt介绍自己(在面试前两天会发邮件通知你提前准备10分钟左右的ppt),然后面试官和面试者大概15分钟左右的互动时间。 本来到这里面试是已经介绍需要回去等待二面的通知了,但是面试官临时加了面试环节,在半个小时内用ppt制作一份培训建议书,然后分别进行讲解,在各10分钟的互动后,面试结束,最后得知是另一个面试者成功通过。
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2 年前 发布
3
匿名用户
营销实习生
感觉没戏
我们面试时,上一轮的没结束,等了30分钟。然后就6人一起进行群面。首先是2分钟自我介绍。然后是给一个品牌小组讨论推广 (Swisse与合生元),20分钟后总结阐述。面试官很好。结果当场还没有出来,一周后应该通知,希望进入二面吧。
2 年前 发布
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