面经详情
匿名用户
面试了职位:项目成员
确定通过
第一场是群面。分为两小组
第一场是群面。分为两小组,讨论同一个问题。问题是赛扶做过的一个项目进行中出现过的一些难题和阻碍,小组内讨论后分组展示并进行辩论。第二场是电话单面(有英语),主要问及个人信息和提交的简历上相关的问题。
Q:1.用英语介绍一下自己 2.自己有没有创业过?为什么想?具体是什么点子?遇到的困难和解决的方法?
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匿名用户
软件开发工程师
感觉靠谱
行业经历问的较多,做的产品背景很受关注。专业背景以及前期成就很对公司胃口。
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Q:电力系统自动化在未来10年内会向什么方向演化。
2 年前 发布
匿名用户
机械设计员
未通过
主管直接面试,先是问工作经验和工作内容,然后画图!
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Q:直接问沟通能力怎么样,因为要去跟 厂家谈业务。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
基本聊聊过去的工作经历,工作内容,看与现在职位的匹配度,专业问题会问到,会在某个点上深入问下去,英文有基本要求,HR和GM是最后一轮面试,总体比较轻松,气氛很好,公司open
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Q:你印象最深的工作中处理过的一个紧急问题是什么
2 年前 发布
匿名用户
工程项目专业管理
未通过
一面综合能力面试,二面专业面,会问通信知识。
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Q:介绍下研究生做的几个项目。
2 年前 发布
匿名用户
服装业务
确定通过
介绍有的工作经历,并现场翻译专业英语,并描述与客人联系
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Q:自我介绍和工作经历
2 年前 发布
匿名用户
楼面管理
未通过
开始先填写了一份资料,然后开始面试,问了一些常规问题,入职理由,退职原因,有没有对公司的了解,然后就开始介绍职位信息。
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Q:楼面管理需要会处理突发事件,比如之前某城市一家百货公司的顾客因为和店员冲突。
2 年前 发布
匿名用户
软件工程师
确定通过
面试过程:首先问你大学里的学习和实习经验。然后重点问你几种开发语言。问我的是C、C++、java你会那个。然后就是问你使用语言开发的情况。最后就是聊一下薪酬条件。还有实习时间多长能转正。 面试问题:1,你最熟悉的开发语言。2,你对薪酬的预期。
包含1个问题,0个回答
Q:1,你最熟悉的开发语言。2,你对薪酬的预期。
2 年前 发布
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赛扶中国面试经验:第一场是群面。分为两小组