面经详情

问的问题专业性的较少，主要考察逻辑性。

正常的面试流程，总共两轮。

要经过5轮面试，每一轮都很轻松，考的是团队合作和奉献精神。

面试官会突然给你一个词根据这个词语来说一段话。

第一轮：1分钟简短自我介绍 第二轮：组织讨论 第三轮：做游戏 第四轮：单独谈话，面试。 其实，大部分没选上的人都是在第一轮和最后一轮刷下去的，第一轮保持平常心就好，最后一轮要注意一下怎么回答 可以提前准备下。

刚开始是在网上看到富士通南大在招日语方面的实习生，需要有测试经验。这不正是在说我嘛。然后就投了简历。没几天就叫我去面试了。因为是实习生，所以我觉得面试难度应该还是比较低的。主要是用日语面试的。问了我几个问题。然后第三天就打电话录用我了。

首先，电话面试预约时间，再次，HR部门同事进行2轮面试。