面经详情
匿名用户
面试了职位:文案策划
确定通过
第一次面试首先由HR...
第一次面试首先由HR面,然后喊来部门领导再面一次。2、3天后得到复试的消息,但给出了一个主题,要求出一份策划方案,在第二次面试的带过来。第二次面试主要是讲解我写的方案,然后再由人力资源经理面试。再过2、3天就得到了入职通知。
Q:包括两方面,一方面是个人素养,另一方面是专业职业能力。
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匿名用户
文案策划师
确定通过
当时面试的时候我感觉还是很舒服的,因为是应届毕业生,没有什么经验,领导也没有特别的问专业上的问题,而是很实在的告诉我这公司的情况,说这是民企,必然有各种不足,如果我考虑好了可以来,给我一周的时间去面试其它公司,不过这仅是个人经历,而且这领导已走。当时还是很感谢他给了我一个机会的。
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2 年前 发布
匿名用户
文案策划师
确定通过
总监不在,我也不知道面试我的人的身份。一进去之后就立马找了一台电脑看我的作品,只看了一个作品,看着方案聊了聊,聊完作品之后就问我的薪资要求啦,我回答之后几乎就没有什么问题了。下午三点面试完,下午6点就给了我电话,叫我去上班。我都觉得面试过程未免太简单了吧?还是眼缘太好?
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2 年前 发布
匿名用户
文案策划
感觉靠谱
面试分两轮,先说hr面试(小姐姐),人挺好的,自我介绍,然后结合简历,作品提问,要对作品实习。 然后是项目负责人面试,感觉还好吧,针对之前的经历提问,谈了对广告的看法,以及工作上面的一些要求,看感觉要求挺严的,希望自己能加油!
2 年前 发布
2
匿名用户
文案策划
未通过
填表,然后等待面试。先自我介绍,面试官全程低头看简历。问了些我的实习经历。他问我个词我愣了一下,因为含义和他理解的不一样,我感觉这个职位好像不像是招文案策划,好像是现场去招生。很奇怪,又让我提个招生活动策划,策划是需要时间的呀,感觉他不是这方面的很不专业。
2 年前 发布
匿名用户
文案策划师
确定通过
因为当时离家比较近,所以去面试了 主要是部门总监沟通过去工作经历,了解了之后,给作品给他看,然后简单问了一下,很快就通过了。可能我带了很多作品过去,显得比较有诚意。这家公司经常要驻点加班,如果肯加班,录用机会比较大。工资也比较容易谈。
2 年前 发布
匿名用户
文案策划
未通过
没完没了问我以前公司的情况,严重怀疑是不是想忽悠一点情报出来,如果不是,为什么要求我回答具体到原公司其他人的课时费分别有多少?答题表现太好还引起怀疑,你们还是招收水平比较差的人吧。还问我高考成绩,我一个工作很多年的人真是一脸茫然,不是没面试过其他K12机构,但也没有这样的啊。 反正很不喜欢被那个部门小领导盘问,觉得她特别不尊重人。
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2 年前 发布
3
匿名用户
文案策划
未通过
听完宣讲会考试。十道选择题,性格测试。然后两道主观题,谈谈自己的观点和看法。初面是一分钟自我介绍和抽题目即兴演讲。感觉不太难。演讲结束之后是两个面试官问一些简历上的问题和跟应聘职位相关的专业问题。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么选择和专业不对应的职位。
2 年前 发布
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