面经详情

专业知识 性格测试 ...
专业知识 性格测试 薪资待遇
Q：关于专业知识

相关推荐

匿名用户
销售管理培训生
确定通过
先是网申，然后是群面，入选一部分人再去工厂参观，并接受人事部经理和工厂总经理的两次单面，回来后一周内等待消息。
包含1个问题，0个回答
Q：你为什么会选择武汉国际纸业
2 年前 发布
匿名用户
无
确定通过确定通过
中石油在石油类学校是炙手可热的。面试前我做了大量准备，包括修改了五遍的简历和一大摞获奖证书复印件，但是这些都没发挥到作用。硬性要求是：本科专业对口，硕士本硕专业一致。但是在来年的录取中并未硬性要求。我去得较早，还是排队了三四个小时挤进面试房间，递交简历。由于录取名额有限，资源丰富，所以面试较为特殊，只提出了一个问题。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：是否是内部子弟
2 年前 发布
匿名用户
现场调试工程师
确定通过确定通过
先是宣讲会，然后投简历，然后人力筛选，必须四级，然后再面试，然后都让回去等通知，到了晚上有筛选出一部分进行二面加笔试，如果进了二面就肯定要了，笔试只是个形式罢了。
包含1个问题，0个回答
Q：家里几个孩子，能不能适应长期出差
2 年前 发布
匿名用户
营销管培生
确定通过感觉靠谱
超过一半的人事主管选择C，其次为D。选择C的回答，可以显示应征者的企图心、能力强，且希望被赋予更多的职责。选择D，则是因离职原因为个人无法改变的客观外在因素，因此，面谈者也就不会对个人的能力或工作表现，有太多的存疑。
包含1个问题，1个回答
Q：你对我们公司了解有多少？
2 年前 发布
匿名用户
高级咨询顾问
确定通过确定通过
面试经历： 猎头推荐职位，前台英文交流水准通过可以获得填表机会，此表跟背景调查一样的详细； 第一面：技术面，专业人员面试 ，跟咨询顾问聊下大致了解岗位需求金融、财会、法律水平； 第二面：英语口语+管理人员面，全程英语交流，基本没问题； 第三面：HR，谈薪资。
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
确定通过确定通过
没有笔试。和另一个人一起面的。先是HR面，自我介绍，然后问对聚美哪个板块感兴趣，选一款产品，推销一下这个产品。之后就是部门主管面，说了说实习经验，过去实习收获了什么。然后就没了。
包含1个问题，0个回答
Q：过去实习收获了什么
2 年前 发布
匿名用户
酿造部
确定通过确定通过
一些常见问题，如自我介绍，未来发展规划等。
包含1个问题，1个回答
Q：能不能接受倒班工作？
2 年前 发布

进入微信小程序

前往微信小程序，查看更多结果

立即前往
看准网深圳米兰登服饰有限公司深圳米兰登服饰有限公司面试经验深圳米兰登服饰有限公司面试经验：专业知识 性格测试 ...