面经详情

先是做一些题，然后是部门负责人面试。面试的技术人员很年轻，都是才毕业不久的。公司刚起步，项目貌似有点多，但是很缺人吧。总的来说适合年青有创业激情的人去锻炼几年。60多人的公司，效益不知道怎么样。面试的技术问题就是他现在需要解决问题，既然给你报销车费，那你就得给他解决部分问题。...查看更多

两个部门的经理来面试，一个是研发部，一个是系统部的。 研发部问的问题比较专业，不如大学所学习的内容，论文等等。关于太阳能的相关技术也有一些简单的提问，比如太阳能发电的过程如何。 系统部主要问了一下电力系统相关的一些很基本的问题，如功率因数等相关问题。 总体来说有一定的面试难度，但如果基础比较好，不成问题！...查看更多

都是专业知识，得看你是学什么专业，申请的时什么岗位。是机考，都随机抽的题，就像考计算机等级考试一样，题就那些，每个人抽的题都会不一样。比如你是学的电气工程，你考的就是这方面的专业知识，高电压、继电保护、电力系统、发电厂电气部分，电解质物理等等这些专业课都要考，不过都是选择判断。很基本的东西，很多人也都不会。面试就多说说你的特长。不用太担心，很简单的过程，没有外企那么严格。进来后未必会令你满意!祝你好运! 考题的话不好意思我也没有，而且在网上也很难找到的，这类考题很少，请见谅。...查看更多