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经内部介绍知道有这么...
经内部介绍知道有这么一个职位机会，第一次是公司的副总直接电话面试，了解之前的工作情况及主要的内容，销售业绩等等，后邀请去深圳总公司参加面试，1对1的面试和老板复试
Q：对老客户的维护和新客户的开发有什么建议

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银保客户经理
未通过感觉没戏
会问能否在一个月几乎没有收入的情况下，还能坚持工作吗？
包含1个问题，1个回答
Q：如果每个月你的收入都为零，你能在这个岗位上坚持多久。
2 年前 发布
匿名用户
招商专员
确定通过感觉靠谱
这家公司是商业地产的管理公司，运营合肥新都会商业广场内的一二层商铺，办公环境有些杂乱，只有人事一个面试官，问了以前的工作内容，和优缺点。还问了关于招商的一些问题，待遇偏低，没有住房公积金，与招聘信息不符。
包含1个问题，0个回答
Q：如果有空铺位，怎么进行招商。
2 年前 发布
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外勤业务员
未通过未通过
首先是学校开了校园宣讲会，对华硕公司进行了介绍，是一个华硕华东地区总经理介绍的，级别蛮高的，因为华硕是全球500强，所以去听宣讲会的人特别多，我也是站在听完的，然后是一个简历投递，我很荣幸接到了笔试通知，笔试主要考察公务员的行测的题目，还是很简单的。但是后面就没有接到面试通知了...查看更多
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Q：自我介绍，家庭基本情况
2 年前 发布
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确定通过确定通过
第一轮面试是辩论赛，先每个人阐述，之后正式辩论，最后每组选出代表总结。讨论小米能不能再五年内超过格力。还有其他论题，都是与互联网电子商务有关的。刷下来一般人左右。面试中面试官还说让没有发言的人也多表现表现。终面就是聊一些工作地点之类的。基本不会刷人。
包含1个问题，1个回答
Q：因为我与面试官私下沟通很多，所以单面的时候几乎没有问到很正式的问题就过了。
2 年前 发布
4
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运营专员
未通过未通过
老外来面试，英文交流，也可以说中文，自我介绍加协作题。
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Q：大学最大的挑战是什么。
2 年前 发布
匿名用户
产品工程
确定通过确定通过
首先是笔试，出的是一些智力测试题还有一些计算问题。接下来是面试，三个面试人员，其中一个是部门主管。首先自我介绍，然后问一些常规问题。下面是二面，主要是跟经理谈薪资的问题。
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Q：为什么会选择我们公司？对未来的规划？
2 年前 发布
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财务
未通过未通过
群面，先是英文topic，拿到题目不能看，轮到你时拿起来念完题目就要直接回答，大概一分钟，之后是无领导小组讨论。面试官全程不会参与，只是会提醒一下时间。感觉很混乱，有同学根本没去参加笔试却还是接到了面试通知，有的去笔试了却没通知面试。
2 年前 发布

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